Direktor/-in Meteoschweiz

Bundesamt für Meteorologie und Klimatologie MeteoSchweiz
Zürich-Flughafen und Homeoffice | 100% (Jobsharing möglich)
Diesen Beitrag können Sie leisten
Das Bundesamt in strategischer, fachlicher, personeller und finanzieller Hinsicht führen, die Umsetzung und Weiterentwicklung der Strategie sicherstellen, zusammen mit den Kadermitarbeitenden für moderne Organisationsstrukturen sorgen und professionelle Produkte und Dienstleistungen verantworten
Gesetzgebung und Vollzugs in den Aufgabengebieten der MeteoSchweiz vor
- und ausbereiten, kommunizieren, überwachen
Für externe Stellen wie Parlament, Fachkommissionen, Bundesrat, kantonale Instanzen, andere Departemente und Bundesämter als Ansprechperson fungieren, mit dem Lenkungsausschuss Intervention Naturgefahren (LAINAT), dem National Center for Climates Sevices NCCS, dem Bevölkerungsschutz und weiteren Institutionen im Umfeld des Zuständigkeitsbereiches von MeteoSchweiz eng zusammenarbeiten
Den Bund aktiv in internationalen und nationalen Gremien im ganzen Aufgabenbereich vertreten, Kommissionen sowie Konferenzen leiten, mit den Hochschulen, insbesondere der ETHZ und der EPFL zusammenarbeiten
Reden und Vorträge halten, an Podien und Aussprachen teilnehmen, beim Radio und im TV auftreten, weitere Repräsentationspflichten im In
- und Ausland wahrnehmen
Das macht Sie einzigartig
Universitätsabschluss in naturwissenschaftlicher Richtung, von Vorteil mit Berufserfahrung in den Themen Meteorologie und Klimatologie, mehrjährige Führungserfahrung und eine hohe Affinität zur Informations
- und Kommunikationstechnologie (IKT)
Ausgeprägte Leadership-Qualitäten mit dem Charisma, Mitarbeitende über alle Hierarchieebenen zu begeistern
Breites gesellschafts
- und umweltpolitisches Hintergrundwissen, ein politisches Sensorium und Bewusstsein für die geschäftskritischen Aufgaben (Warnungen, Flugsicherheit, Radioaktivität etc.)
Strategisches und konzeptionelles Denken und Handeln, Flexibilität, Lösungsorientierung, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit sowie rhetorische Versiertheit und Überzeugungskraft bei öffentlichen Auftritten
Sehr gute Kenntnisse zweier Amtssprachen, passive Kenntnisse einer dritten Amtssprache sowie sehr gute Englischkenntnisse setzen wir voraus
Auf den Punkt gebracht
Eine herausfordernde, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe: Als starke Führungspersönlichkeit setzen Sie als Direktorin oder Direktor zusammen mit Ihren rund 360 engagierten und qualifizierten Mitarbeitenden in Zürich, Genf, Payerne und Locarno die im Bundesgesetz über die Meteorologie und Klimatologie festgelegten Aufgaben um.
**Eintrittsdatum**:
01.01.2026 oder nach Vereinbarung
**Anstellungsart**:
unbefristet
**Referenz-Nr.**:
JRQ$540-15185
**Arbeitsort**:
Operation Center 1, Frachtstrasse, 8058 Zürich
Fragen zur Stelle
Stefan Hostettler Fischer
Generalsekretär Co-Leitung
+41 58 46 56750
Fragen zur Bewerbung
Marilyne Reuille
Abteilungsleiterin a.i.
+41 58 46 09571
MeteoSchweiz - Gut zu wissen
Das Bundesamt für Meteorologie und Klimatologie (MeteoSchweiz) ist der nationale Wetterdienst der Schweiz. Wir erfassen und prognostizieren Wetter und Klima in der Schweiz und leisten damit einen nachhaltigen Beitrag zum Wohlergehen der Bevölkerung und zum Nutzen von Wirtschaft, Wissenschaft und Umwelt.
Die Ämter des Eidgenössischen Departements des Innern (EDI) engagieren sich systematisch für gute Arbeitsbedingungen und die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden und sind mit dem Label Friendly Work Space ausgezeichnet.
Das bieten wir
Arbeiten für die Schweiz
Arbeiten für die Schweiz
Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
Gelebte Vielfalt
Gelebte Vielfalt
Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
Gesund am Arbeitsplatz
Gesund am Arbeitsplatz
Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
Zusätzliche Informationen
Im vorliegenden Selektionsverfahren wird das EDI von der Firma aebi+kuehni AG unterstützt. Andere Personaldienstleister werden nicht berücksichtigt. Alle Bewerbungen müssen über die Bewerbungsplattform der Bundesverwaltung eingereicht werden.
Die Bundesverwaltung achtet die unterschiedlichen Biografien ihrer Mitarbeitenden und schätzt deren Vielfalt. Gleichbehandlung geniesst höchste Priorität.
Um den Frauenanteil in Kaderpositionen zu fördern, freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungsdossiers von Kandidatinnen.