HR Generalist 30

Industrielle Laser und Lasersysteme der Coherent-Gruppe, die unter Anderem in Forschung, Medizintechnik, Automobilindustrie und vielen weiteren Märkten weltweit zum Einsatz kommen, sind unsere Leidenschaft. Eine spannende und zukunftssichere Technologie bietet Ihnen ein innovatives Arbeitsumfeld.
Wir suchern per sofort oder nach Vereinbarung am Standort Belp einen

HR-Generalist (m/w/d) 30 - 50 %

Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

- Verantwortlich für die Erledigung sämtlicher Aufgaben im Bereich Human Resources
- Rekrutierung neuer Mitarbeitender mit den Linienverantwortlichen, ggfs. Kontakt zu Personalvermittlern
- Führen der Personaladministration
- Ein
- / Austrittsmanagement
- Erstellen von Arbeitszeugnissen
- Schnittstelle zu Corporate HR (Schweiz und Deutschland)
- Führen der Lohnbuchhaltung für ca. 30 Mitarbeitende
- Kontakt zu Behörden
- Abwicklung sämtlicher Angelegenheiten betreffend AHV, ALV, PK, FAK, UVG, UVGZ, KTG inkl. Jahresendabrechnungen und Kontoabstimmung termin
- und fachgerecht erstellen
- Bei Bedarf, Quellensteuerabrechnungen quartalsweise erstellen
- Führen von Zeit-/Statistiken im Personalbereich
- Zeiterfassungssystem Interflex betreuen Sie sind flexibel, verfügen über eine kaufmä

Education and Work Experience:
Sie sind flexibel, verfügen über eine kaufmännische Grundausbildung und bringen mindestens 3 Jahre Erfahrung im HR-Bereich mit. Idealerweise sind Sie im Besitz des Zertifikates «HR-Fachfrau/-fachmann mit eidg. Fachausweis». Als äusserst selbständige, initiative und einsatzfreudige Persönlichkeit, beherrschen Sie die gängigen Microsoft Office Produkte. Kenntnisse in der Lohnverarbeitung und Zeiterfassung sind eine Voraussetzung. Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
Als global tätiges KMU bieten wir Ihnen:

- Selbständige, anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einer zukunftsorientierten und stetig wachsenden Branche
- Arbeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem innovativen, internationalen Umfeld
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen mit leistungsgerechten Bezügen und Sozialleistungen

Wir wünschen uns eine passionierte Persönlichkeit mit einer eigenständigen, strukturierten und ergebnisorientierten Arbeitsweise. Sind Sie interessiert, gemeinsam mit uns eine erfolgreiche und spannende Zukunft zu gestalten? Dann laden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Stellenportal unter Angabe der Job ID 15081 hoch. Papierbewerbungen und Bewerbungen per E-Mail können wir nicht berücksichtigen. Für Fragen steht Ihnen Herr Christian Wissing, Managing Direktor (Telefon: +41 33 227 45 70) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen