Relationship Manager/in Devisen Region Zürich, 80

Schweiz - Zürich
- Business Management, Administration & Support
- Personal & Corporate Banking

**Automatischer Stellencode**
- 295536BR

**Stadt**
- Zürich

**Job-Typ**
- Vollzeit

**Die Rolle**
- Sind Sie kontaktfreudig und schätzen einen regen Dialog mit Unternehmerinnen und Unternehmern im Fremdwährungsmanagement? Sie haben die Fähigkeit Ihre Begeisterung auf Kolleginnen und Kollegen zu übertragen. Möchten Sie unsere Firmenkunden verantwortungsvoll in die Zukunft begleiten und bei interessanten Absicherungsgeschäften unterstützen? Dann sind Sie bei uns an der richtigen Stelle.
- Wir suchen eine engagierte und hilfsbereite Persönlichkeit, die sich in der digitalen Welt wohl fühlt und folgende Aufgaben übernimmt:
- Sie pflegen in der Region Zürich eigenständig, oder in Zusammenarbeit mit unseren KundenberaterInnen, den strategischen FX Dialog mit unseren Firmenkunden entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Sie beraten und begleiten unsere Kunden im internationalen Geschäft mit Fokus auf die Währungsabsicherung und das Devisenmanagement.
- Sie sind mitverantwortlich für die Steuerung und Weiterentwicklung des Devisengeschäftes in der Region, sowie auch in der Ausbildung und im Coaching unserer Kundenberater in den Themen Devisenmanagement und strategischer FX Dialog.
- Sie verstehen es das Thema Fremdwährungsmanagement bei unseren Kunde richtig zu positionieren und organisieren für unsere Kunden regionale Veranstaltungen, Schulungsanlässe und Marktupdates.
- Dank Ihrem Flair, komplexe Sachverhalte rasch zu erfassen und einfach zu vermitteln, überzeugen Sie gemeinsam mit dem UBS Team auch anspruchsvolle Neukunden.
- Sind sie eine wichtige Schnittstelle zwischen unseren internen Partnern der Investment Bank, der Zentrale und weiteren Stakeholdern und interne Anlaufstelle für unsere KundenberaterInnen.

**Das Career-Comeback-Programm**

**Unser Team**
- Sie arbeiten in der Region Zürich über die Marktgebiete hinweg in einem erfahrenen Team, in dem wir individuelle Stärken bestmöglich für den Erfolg unserer Kunden, des Teams, und von UBS einsetzen. Neben dem Team stehen Ihnen in allen Themenbereichen zusätzliche Fachpersonen zur Seite.
- Diversität hilft uns, gemeinsam zu wachsen. Deshalb engagieren wir uns für die Förderung und Pflege von Diversität, Chancengerechtigkeit und Inklusion. Dies stärkt unser Geschäft und bringt Mehrwert für unsere Kundschaft.

**Das wünschen wir uns**
- Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bank
- oder Finanzwesen und / oder Hochschulstudium von Vorteil
- Hohe Expertise im Bereich Währungsabsicherung und Verständnis der makroökonomischen Zusammenhänge mit Einfluss auf die Wechselkursentwicklungen
- Leidenschaft im Aufbau und der Pflege von nachhaltigen Kundenbeziehungen und Erfahrung in der selbständigen, ganzheitlichen Betreuung von Kunden, mit Schwerpunkt Devisengeschäft
- Sicheres und gewinnendes Auftreten, Freude am direkten Kontakt zu Unternehmerpersönlichkeiten und aktive Positionierung von UBS für Unternehmen in der Region
- Fähigkeit KollegInnen zu inspirieren und motivieren und einnehmen einer Leader-Rolle im Devisengeschäft, auch ohne direkte Reporting-Line
- Hohe Sozial
- und Kommunikationskompetenz und aktiver Einsatz für den Erfolg des gesamten Teams
- Ausgezeichnete Kenntnisse in Deutsch sowie gute Kenntnisse in Englisch
- Regionale Verankerung von Vorteil

**Über uns**
- UBS ist die weltweit grösste und einzige wirklich globale Vermögensverwalterin. Wir sind in vier Geschäftsbereichen tätig: Global Wealth Management, Personal & Corporate Banking, Asset Management und Investment Bank. Unsere globale Reichweite und die Breite unserer Expertise heben uns von unseren Mitbewerbern ab.
- Wir sind an allen wichtigen Finanzplätzen in mehr als 50 Ländern präsent.

**Wie wir einstellen**
- Es kann sein, dass wir Sie dazu auffordern, während des Bewerbungsprozesses ein oder mehrere Einstufungstests durchzuführen. Erfahren Sie mehr darüber (EN)

**Das sind wir**
- Bei UBS unterstützen wir flexible Arbeitsmodelle, wenn die Rolle es zulässt. Das beinhaltet unterschiedliche Arbeitsmodelle, wie Teilzeit, Job Sharing oder hybrides Arbeiten (im Büro und von zu Hause). Unser Purpose, unsere Unternehmenskultur sowie unsere globale Infrastruktur unterstützen uns dabei, auf agile Weise zusammenzuarbeiten und gleichzeitig alle Kundenbedürfnisse zu erfüllen
- Neue Erfahrungen in verschiedenen Rollen sammeln oder sich neue Kenntnisse und Fähigkeiten aneignen - wir wissen, dass grossartige Arbeit niemals alleine geleistet wird. Wir wissen, dass es unsere Mitarbeitenden mit ihren einzigartigen Hintergründen, Fähigkeiten, Erfahrungen und Interessen sind, die unseren Erfolg vorantreiben. Gemeinsam bewirken wir so viel mehr

**Kontaktangaben**
- UBS Business Solutions SA
- UBS Recruiting

**Rechtshinweis**
- UBS ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir respektieren alle Mitarbeit