HR Rekrutierungspartnerin

HR Rekrutierungspartnerin / HR Rekrutierungspartner & HR Coordinator (a) 100%

DEINE AUFGABEN

Rekrutierung (ca. 50%)

• Du führst den gesamten Rekrutierungsprozess für Fach- und Führungskräfte im Corporate Office – von der Stellenausschreibung, über die Erstgespräche bis zum ersten Arbeitstag
• Als zentrale Ansprechperson koordinierst du sämtliche Aspekte der Rekrutierung und sorgst dafür, dass neue Talente nahtlos in ihre Rollen starten
• Bei der Gestaltung & Durchführung unseres Einführungstages kannst du deiner Kreativität freien Lauf lassen

HR Coordinator (ca. 50%)

• Bei deiner Mitarbeit im Bereich «Compensation & Benefits» stellst du Datenanalysen bereit, unterstützt tatkräftig bei der Durchführung von Projekten (z.B. Lohngleichheitsanalysen, Überprüfung von Gradings) und wirkst aktiv bei Jahresendprozessen mit
• Du unterstützt unsere CHRO situativ, übernimmst Assistenzaufgaben und erarbeitest eigenständig Lösungen und Entscheidungsgrundlagen
• In Zusammenarbeit mit unseren Kollegen und Kolleginnen aus verschiedenen Fachbereichen steuerst du spannende Projekte und sorgst für eine effiziente Umsetzung

DEIN PROFIL

• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder einen Fach-/Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Human Resources oder einem verwandten Bereich
• Vorteilsweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen im kaufmännischen Bereich, idealerweise mit Berührungspunkten zu HR, Rekrutierung oder Compensation & Benefits
• Du hast eine Leidenschaft für HR-Themen und bist motiviert, dich in diesem Bereich zu entwickeln
• Mit Empathie, Durchsetzungsstärke und hoher Dienstleistungsorientierung baust du schnell Vertrauen auf und bringst Themen souverän voran
• Durch dein analytisches Denkvermögen und deine Excel-Skills bringst du Licht in komplexe Zusammenhänge und nutzt IT-Tools effizient für fundierte Analysen
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch – schriftlich wie mündlich

Bist du bereit, in einem innovativen Umfeld durchzustarten?
Bei uns kannst du deine Stärken, dein Know-how und deine Kompetenzen voll entfalten. An deinem ersten Arbeitstag heissen wir dich herzlich willkommen und sorgen dafür, dass du dich von Anfang an bei uns wohlfühlst.

Bereits in der ersten Woche kannst du von vielen Vorteilen profitieren:

• Abwechslungsreiche Menüs in unserem Personalrestaurant zum Vorteilspreis
• Fitness 24/7: Kostenfreier Zugang zu unserem Fitnessraum (inkl. Mittagskurse)
• Kostenlose Mitarbeitendenberatung: Professionelle Unterstützung bei beruflichen oder persönlichen Anliegen, wann immer du sie brauchst
• Mehr als 5 Wochen Urlaub im Rahmen unseres Freizeit Plus Programms – für die perfekte Work-Life-Balance

Und noch viele weitere spannende Benefits findest du hier

Für zusätzliche Informationen steht dir Gabi Hauswirth (Leitern HR Corporate Office) unter gabi.hauswirth@hirslanden.ch gerne zur Verfügung. Celina Timmer freut sich auf deine vollständige Online-Bewerbung.

Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Bitte bewirb dich daher ausschliesslich online über dieses Tool.

Die Hirslanden-Gruppe ist das grösste medizinische Netzwerk der Schweiz. Die Gruppe umfasst 17 Kliniken in 10 Kantonen. Sie betreibt zudem 5 ambulante Operationszentren, 18 Radiologie- und 6 Radiotherapieinstitute. Die Gruppe zählt 11 025 Mitarbeitende.

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