Material Preparation Supervisor

Dans le cadre des activités de production de notre société à Aubonne, le superviseur de l'équipe « préparation matériel » doit s'assurer de la disponibilité du matériel nécessaire aux unités de production aseptique. Une expérience de management en production est demandée. Vos missions: Management d'une équipe de 15 personnes avec des référents par suite de productionGestion et élaboration des planningsOrganisation de l'équipe afin de garantir la réalisation du plan de production dans les délais impartisAccompagnement de l'équipe dans la prévention des risques EHSGestion des suites de production afin d'assurer la disponibilité dans les temps et en qualité du matériel nécessaire aux unités de production aseptiqueGestion des consommables nécessaires aux activités de productionRépartition des activités au sein de son équipe et selon les expertises de chacunRéalisation d'un lissage de charge et développer la polyvalence du groupeRevue des documents mis à jour par son équipe ainsi que des dossiers de lot, logbook et formulaires. Garantir la bonne traçabilité des opérations via le remplissage des documents de production associé (Dossier de lot, logbook, formulaire, check-list, …)Prise en charge et suivi des déviations, CAPA et CCP de son serviceGestion des formations de l'équipe et de la formation des nouveaux arrivantsMise en place/pilotage des KPIRemontée des risques liés à son activité et prendre les mesures adaptées pour y répondre.Participation aux investigations en cas de non-conformitéParticipation lors d'inspection et auditAmélioration des pratiques actuelles. Votre Profil Idéal : Formation de type bachelor (Licence) A partir de 5 ans d'expérience en milieu pharmaceutique, avec application des Bonnes Pratiques de Documentation, Bonnes Pratiques de FabricationExpérience en management en production requiseExpérience dans le domaine de la préparation de matériel autoclavable est un plusConnaissances des équipements de stérilisation (autoclave, four de dépyrogénisation etc.) est un plusAvoir un leadership apprécié basé sur la présence terrain, le développement de l'autonomie, la promotion de talents et l'animation de groupe Communication et collaboration constructive et appréciée avec ses collègues, les autres services du département, du siteForce de proposition, pro-actif, flexible, intègre, rigoureux, respectueux et autonomeAyant de bonnes capacités d'adaptation aux changementsCapacité rédactionnelle Utilisation d'outils informatiques (Word, Excel, SAP)