HR Controlling

Deine neuen Herausforderungen: Bereitstellung und Visualisierung von wichtigen HR KPIs und Metrics für die HR-Abteilung und Business-Bereiche Erstellung von komplexen Reports und Analysen aus HR-Systemen (z. B. SuccessFactors, SAP HCM, TimeTool) Analyse, Weiterentwicklung und Automatisierung von Power BI-Lösungen, Story-Reports in SuccessFactors und Reporting-Prozessen zur Effizienz- und Qualitätssteigerung Aufbau HR Analytics und Abstimmung mit der Schindler Gruppe sowie der internen Digital Organization Übernahme von HR-Controlling-Aufgaben (Personalbestand, Personalkosten und FTE-Entwicklung) Mitarbeit bei Projekten im HR Total Rewards (Compensation, Benefits, Performance Management) Deine idealen Voraussetzungen: Bachelor oder HF-Abschluss im Bereich Informatik, Wirtschaft, Business Analytics, Data Science, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation Fortgeschrittene Kenntnisse in Excel und BI-Tools und bestenfalls in Sprachen wie Python, SQL HR-Erfahrung, Kenntnisse in SAP und SuccessFactors sind ein Plus Engagierte und kundenorientierte Persönlichkeit mit organisatorischen und analytischen Fähigkeiten Deutsch fliessend, sehr gutes Englisch Unsere Benefits: Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten: Personalentwicklung wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen. Work-Life-Balance: 40h Woche, 25 bis 30 Ferientage, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitpensum und unbezahlter Urlaub. Gesunde Arbeitsumgebung: Hohe Gesundheits- & Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung. Moderner Campus mit eigenem Personalrestaurant & Cafeteria, kostenlosem Parkhaus, sehr gutem ÖV-Anschluss, Fitnessraum mit Geräten sowie einem Park zum Verweilen. Mitarbeitervergünstigungen: GrosszügigeBeteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen. Kulturelle Vielfalt und Inklusion & Diversität innerhalb des Unternehmens. Bist du bereit, neue Wege zu gehen? Werde Teil von #TeamSchindler Weitere Informationen findest du unter: