Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Stellvertretende Abteilungsleiterin - Bern - TransgourmetProdega

  • Medizinische Praxisassistentin als Abteilungsleiterin

    Vor 5 Tagen

    Bern, Bern, Schweiz Care21 Vollzeit

    Über unsCare21 ist ein Unternehmen im Bereich labormedizinische Diagnostik, das auf die Erfüllung der höchsten Standards setzt. Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit als stellvertretende Teamleitung MPA.Aufgaben und VerantwortlichkeitenDie Durchführung der Prä- und Postanalytik verschiedener Probematerialien steht bei dieser Position an erster...

Stellvertretende Abteilungsleiterin

vor 1 Woche

Bern, Schweiz TransgourmetProdega Vollzeit
Stellvertretende Abteilungsleiterin / Stellvertretender Abteilungsleiter Früchte & Gemüse, Bern, 50%

Unser Herz schlägt für die Schweizer Gastronomie. Mit viel Engagement sind wir für unsere Kunden da. In unseren 31 Abholmärkten, per Aussendienst und Belieferung, genauso wie in der digitalen Welt. Mit einem vielseitigen Sortiment, attraktiven Eigenmarken, professioneller Fachberatung und innovativen Services.

Transgourmet Schweiz AG gehört zur internationalen Transgourmet-Gruppe. Das Unternehmen ist führend im Schweizer Belieferungs- und Abholgrosshandel und zählt rund 2'100 Mitarbeitende sowie 100'000 Kunden (Restaurants, Hotels, Kantinen, Heime und Spitäler sowie Detailhandel).

50%

Aufgaben
  • Aktive Verkaufs- und Beratungstätigkeiten
  • Erkennen, erfassen und weiterleiten von Kundenbedürfnissen an den vorgesetzten Abteilungsleiter
  • Sicherstellung der Warenpräsentation, der Frische und der Saisonalität
  • Selbständiges Bestellwesen ausführen
  • Sicherstellung einer optimalen Verkaufsbereitschaft (Warenträger, 2. VP, Aktionsplatz)
  • Sicherstellung der Beschriftung gemäss Beschriftungskonzept
  • Sicherstellung einer 100% Warenverfügbarkeit
  • Inventaraufnahme gemäss Vorgaben
  • Reklamationen entgegennehmen und entsprechend weiterleiten
  • Aktive Teilnahme am kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP)
  • Einhalten der vorgegebenen internen und gesetzlichen QS- und ASIB Richtlinien
  • Effiziente Zusammenarbeit mit den internen und externen Lieferanten und Kunden
  • Sorgfältiger Umgang und Unterhalt der Betriebsmittel (Stapler, Geräte usw.)
  • Laufende Weitergabe von Informationen und Wissen an seine Mitarbeiter
  • Fördern der Mitarbeiter in Bezug auf Fach- und Sozialkompetenz
  • Um- und Durchsetzung interner Richtlinien und Weisungen
  • On-the-Job Ausbildung Mitarbeitenden und Lernenden
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung in der Lebensmittelbranche (Koch, Bäcker, Detailhandel)
  • Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Funktion sowie Fach- und Warenkenntnisse
  • Erste Berufserfahrung als Teamleiter
  • Freude am persönlichen Kundenkontakt
  • Stapler- und/oder Deichselgerätausbildung (SUVA-Norm) von Vorteil
  • Begeisterung an neuen Herausforderungen
  • Bereitschaft für Weiterentwicklung
  • Einsätze Abendverkauf und Samstag
  • Fundierte Kenntnisse MS Office
  • Einwandfreie Deutschkenntnisse
Was wir bieten
  • Arbeitsumfeld Ein Umfeld in dem Sie sich einbringen und etwas bewirken können.
  • Anstellungskonditionen 5 Wochen Ferien
  • Personalvergünstigungen Attraktive Einkaufsvergünstigungen im Unternehmen wie in der gesamten Coop-Gruppe
  • Weiterbildung Weiterbildung (intern und extern) wird gefördert
  • Nachhaltigkeit Engagement für Mensch, Tier und Natur
  • Unternehmenskultur Du-Kultur
Kontakt

Nicole Affentranger, HR Marketing

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