Fitter NE

Fitter NE

Assurer le montage de nouveaux ascenseurs dans des bâtiments nouvellement construits dans le canton de Vaud.

• Réceptionner et acheminer le matériel jusqu’aux zones de stockage ou de travail

• Repartir les différents éléments de l’appareil jusqu’à la gaine de l’ascenseur, selon les phases du montage

• Procéder à un inventaire et contrôle complet des outils de travail et de l’équipement de sécurité nécessaires

• Réaliser le montage des différents éléments constitutifs de l'ascenseur selon les FIM

• Gérer les temps de chantier alloués en fonction des installations

• Réaliser le montage mécanique des organes de l’ascenseur conformément au manuel de montage

• Réaliser le câblage électrique (raccordements et branchements de composants électroniques) dans les règles de sécurité et conformément au manuel de montage

• Mettre en inspection un appareil

• Informer la hiérarchie de l’avancement des étapes de montage et des éventuels aléas rencontrés sur chantier (outillages, produits, sécurité, etc.)

• Faire la mise en service des appareils neufs

 Autres

• Veiller au respect et à la conformité des absolus de la société (sécurité, qualité, éthique) et de toutes les politiques, procédures, règles, normes et fondamentaux en vigueur

• Garantir la confidentialité des informations mises à disposition

• Droit et devoir de dire Stop au cas où la sécurité n’est pas maîtrisée (Stop Work Activity)

 Indicateurs clés de performance

• Heures de montage

• Efficacités

• Score FPA

• Au bénéfice d'un CFC de mécanicien, de mécano-électro, de polymécanicien ou de serrurier-constructeur ou équivalent avec idéalement plusieurs années d'expérience dans le monde de l'ascenseur.

• Il est indispensable que le collaborateur réside dans la région de travail.

• Maîtrise du français, et la connaissance de l’anglais est un plus

• Le permis de conduire valable sur le territoire suisse est exigé.

 Qualités personnelles

• Orientation client, sens du service

• Proactivité, capacité à prendre des initiatives

• Organisation, capacité d’analyse et sens des priorités

• Fiabilité, orientation résultats

• Capacité d’adaptation et bonne résistance

• Notre culture d'entreprise est notre bien le plus précieux. Elle est profondément ancrée dans l'entreprise et est vécue et appréciée par tous les collaborateurs. Tu trouveras plus d'informations sur « Les Absolus Otis » ici

• Nous t'offrons une rémunération conforme aux exigences locales, ainsi que : 

• Treizième mois 

• Primes selon resultats

• Contribution de l’entreprise aux cotisations santé & prévoyance, avantages du comité d’entreprise

• Tu disposeras d'un véhicule d'entreprise que tu pourras également utiliser à titre privé

• 5 semaines de vacances

• 5 jours de pont à Noel (selon le rôle)

Nous t'avons convaincu ? Notre équipe recrutement se réjouit de recevoir ta candidature.