Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Vendeur polyvalent épicerie - genève - Genossenschaft Migros Genf

Rejoins notre équipe dynamique en épicerie surgelée Mets tes compétences au service de la mise en rayon et aide à maintenir nos rayons impeccables. Tu assureras aussi le remplacement du magasinier, un rôle clé pour la gestion des stocks. Si tu es aimes relever des défis physiques et travailler tôt, ce poste est fait pour toi Remarques importantes L'utilisation du masculin vise la simplicité, mais notre recrutement est ouvert à toutes et à tous. Ce que tu accomplis Tâches clésTu assures la mise en rayon des produits surgelés en respectant les consignes de présentation. Tâches clésTu garantis la propreté et l’organisation des rayons pour offrir une expérience client optimale. Tâches clésTu manipules les charges lourdes et utilises le transpalette électrique pour faciliter le travail. Tâches clésTu remplaces le magasinier pendant ses vacances et une journée par semaine. Tâches clésTu réceptionnes les marchandises et vérifies leur conformité lors des remplacements. Tâches clésTu collabores avec le responsable de l’épicerie pour assurer un bon fonctionnement du secteur. Ce que tu apportes 2+ ans d'expérience dans une fonction de magasinier ou de vendeur dans les secteurs cibles. Apprentissage professionnel achevé (CFC) Gestionnaire commerce de détail Français (Bonne maîtrise) ObligatoireForce physique et endurance : Tu manipules des charges lourdes et travailles dans des conditions froides. ObligatoireOrganisation et rigueur : Tu respectes les consignes pour garantir des rayons bien agencés. ObligatoireAutonomie et fiabilité : Tu prends des initiatives et es fiable pour les remplacements du magasinier. Ce que nous te proposons Banque Migros Intérêt à taux préférentiel et sans frais pour un compte épargne. Points Cumulus Réduction de 2% et 5 % selon les assortiments. Restauration Réduction repas de Fr.4 (dès achats de 10.-) dans les restaurants Migros. Prévoyance professionnelle Primauté des cotisations, cotisation dès 20 ans doublée par Migros et possibilité de retraite anticipée dès 58 ans. Candidature et contact Michaël Lassère Talent Acquisition Specialist Processus de recrutement Présélection des dossiersNous étudions constamment les candidatures reçues, établissons une présélection et la transmettons au/à la manager. La décision de la poursuite ou de l’élimination du processus de recrutement est communiquée par téléphone ou par e-mail. Délai de retour: jusqu’à 3 semaines Entretien professionnelDurant l’entretien professionnel, le/la manager et/ou une autre personne spécialisée, voire l’équipe, pose des questions spécifiques sur les connaissances pour accomplir le travail. Si cela est possible, il reste encore du temps ensuite pour mieux apprendre à connaître le poste de travail et l’équipe dans une discussion à bâtons rompus. Délai de retour: jusqu’à 3 semainesOffre et établissement du contrat (numérique)Les principaux points du contrat sont vérifiés à nouveau après notre offre d’emploi verbale. L’établissement du contrat est alors lancé d’un commun accord avant d’être envoyé par e-mail pour signature numérique. Délai de retour: jusqu’à 1 semaine