HR Generalist/in

HR Generalist/in (m/w/d % Job-Inhalt Möchten Sie Ihre Leidenschaft für Human Resources in einem vielseitigen und verantwortungsvollen Tätigkeitsfeld einbringen? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die HR-Landschaft in unserem Unternehmen aktiv mit Aufgaben Verantwortung für den gesamten Employee Life Cycle: vom Recruiting über die Onboarding- und Offboarding Prozesse bis zur Betreuung der Mitarbeitenden im Arbeitsalltag Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen Sicherstellung der Lohn- und Personaladministration inklusive Vertragswesen, Arbeitszeugnissen und Stammdatenpflege Weiterentwicklung und Implementierung von HR-Prozessen sowie Mitarbeit an spannenden HR-Projekten Organisation und Durchführung von Schulungen und Weiterbildungen für Mitarbeitende Unterstützung bei der Entwicklung von Employer-Branding-Strategien Sicherstellung der Einhaltung von arbeitsrechtlichen Vorgaben und betrieblichen Richtlinien Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Human Resources (z. B. HR-Fachausweis) Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht und in der Personaladministration Versierter Umgang mit HR-Software sowie MS Office-Anwendungen Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, Englisch- oder Französischkenntnisse von Vorteil Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Arbeit mit Menschen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Diskretion Vorteile Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld in einem dynamischen Unternehmen Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung Ein motiviertes Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur