Coordinatrices ou coordinateurs manifestations À 80%

Carouge, ville citoyenne, ville de culture et d’intégration, ville résolument tournée vers l’avenir cherche à repourvoir au sein de son Service informatique, logistique et protection de la population, deux postes de : COORDINATRICES OU COORDINATEURS MANIFESTATIONS À 80% Vous êtes une personne fiable, flexible, ponctuelle, organisée, à l’écoute et dotée d’un esprit d’initiative et d’une aisance relationnelle ainsi que d’un bel esprit d’équipe ? Vous possédez une bonne gestion des priorités et vous respectez les délais ? Vous souhaitez déployer la qualité reconnue de vos prestations dans un environnement à taille humaine et en pleine évolution ? Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n’hésitez pas et postulez au sein de notre administration Sous la supervision de la cheffe de Secteur, et en collaboration avec les autres Services de l’administration, la coordinatrice ou le coordinateur manifestations assure l’interface entre les organisateurs d’une part, les Services communaux et les instances cantonales concernées d’autre part. Ainsi, vous serez en charge de (d’) : assurer, entres autres, la planification, le suivi administratif, les autorisations, le contrôle et la facturation pour les manifestations et les banderoles ; contribuer à appliquer l’orientation politique en la matière en étant force de propositions ; contribuer au développement de relations harmonieuses de la Commune avec la population carougeoise et les usagères et usagers au sens large, notamment les organisatrices et organisateurs de manifestations ; assurer la conformité des événements / manifestations par rapport aux divers textes législatifs, dont la LRDBHD et son règlement pour tous les événements se déroulant, sur le domaine public et privé ; préparer et conduire les séances préparatoires jusqu’à l’événement avec les divers partenaires concernés en fonction de celui-ci ; délivrer l’autorisation communale en y fixant les conditions spécifiques à chaque événement. La ou le titulaire du poste effectue des contrôles sur place afin de s’assurer du respect des conditions édictées sur l’autorisation ; assurer le suivi des manifestations en organisant des débriefings en vue d’améliorer les processus déjà en place grâce aux retours d’expérience ; collaborer avec la réception du secteur CAVS pour le suivi des demandes et tenir à jour les différents fichiers informatiques spécifiques. NOUS VOUS OFFRONS un environnement stimulant, dynamique et agréable ; une possibilité d’harmoniser votre vie professionnelle et votre vie privée ; des conditions de travail attractives ; une culture du leadership bienveillant. VOUS OFFREZ une formation administrative ou équivalente (CFC, diplôme école de commerce, etc.) ; une expérience réussie dans une fonction équivalente ; un sens du service public et des compétences en gestion de projets ; une très bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de bureautique ; une disponibilité ponctuelle les soirs et les week-ends ; des actions et attitudes qui vous permettront de porter les valeurs de la Ville de Carouge. Entrée en fonction :  à convenir Contrat :  CDI ou CDM Classe de traitement : classe 8 La Ville de Carouge s’inscrit dans une démarche de promotion de l’égalité entre femmes et hommes ainsi que de la diversité. Les postes sont ouverts à chacune et chacun sans aucune distinction. Les candidatures du genre sous-représenté sont vivement encouragées. Nous attendons avec plaisir votre dossier de candidature, exclusivement par ce biais, jusqu’au 1er  février 2026. jid51db318afr jit0104afr jpiy26afr