Leiter:in Angebotsplanung
vor 2 Monaten
Winterthur, Zürich, Schweiz
Stadt Winterthur
Vollzeit
Beschreibung der PositionWir suchen eine erfahrene und motivierte Führungskraft, die unsere Direktion unterstellt Angebotsplanung leiten wird. Die Position erfordert eine Vielzahl von Fähigkeiten und Kenntnissen im Bereich der Angebotsplanung im öffentlichen Verkehr.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten- Evaluation und Planung von Verkehrsmitteln und -angeboten: Die Entwicklung von Strategien und Konzepten für die regionale und lokale Bedürfnisse der Stadt Winterthur und Umgebung.
- Erstellung von Entscheidungsgrundlagen und Stellungnahmen: Die Erstellung von Berichten und Stellungnahmen für den Direktor und die politischen Behörden.
- Vertretung von Stadtbus in Projekten: Die Vertretung von Stadtbus in relevanten Projekten zur Umsetzung der städtischen Richtlinien und strategischen Ziele für den öffentlichen Verkehr.
- Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden: Die Führung und Entwicklung der direkt unterstellten Mitarbeitenden.
- Abgeschlossenes Studium: Ein abgeschlossenes technisches Hochschul- oder Fachhochschulstudium im Bereich Verkehrsingenieur, vorzugsweise mit Vertiefungsrichtung Angebotsplanung bzw. öffentlicher Verkehr.
- Zusatzausbildung im Projektmanagement: Eine Zusatzausbildung im Bereich Projektmanagement ist erforderlich.
- Führungserfahrung und Berufserfahrung: Langjährige Führungserfahrung und mindestens 4 Jahre vertiefte Berufserfahrung im Bereich der Angebotsplanung im öffentlichen Verkehr.
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse: Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ein Verständnis für übergeordnete Zusammenhänge.
- Methodische und systematische Fähigkeiten: Ausgeprägte methodische und systematische Fähigkeiten, hohe Selbständigkeit und Eigenverantwortung.
- Durchsetzungsvermögen: Durchsetzungsvermögen zur sicheren und termingerechten Abwicklung von Projekten.
- Flexibilität und Teamfähigkeit: Flexibilität und Teamfähigkeit, Flair für Projektorganisation und Projektkommunikation.
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Umfangreiches Weiterbildungsangebot und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Jahresarbeitszeit und Arbeitszeitmodelle: Jahresarbeitszeit, verschiedene Arbeitszeitmodelle.
- Gleichstellung, Diversität und Inklusion: Gleichstellung, Diversität und Inklusion.
- Vorzugskonditionen: Vorzugskonditionen bei verschiedenen Anbietern und weitere Vorteile.