Rechtswissenschaftlicher Praktikant

Deine Aufgaben

Als Rechtlicher Praktikant bei IGE | IPI wirst du in der Abteilung Recht & Internationales tätig sein. Deine Hauptaufgaben werden sein:

• Die Prüfung von Gründen, die dem Markenschutz entgegenstehen, und die Erstellung von Zurückweisungsbegründungen und definitiven Verfügungen.
• Die Vorbereitung von materiellen Entscheidungen im Rahmen des Widerspruchsverfahrens und die Teilnahme an Koordinationssitzungen.
• Die Erstellung von Rechtsabklärungen in verschiedenen Bereichen des schweizerischen Rechts.
• Die Erteilung von schriftlichen und telefonischen Auskünften in verschiedenen Sprachen in den Bereichen Urheberrecht und Fälschung und Piraterie.
• Die Mitarbeit bei der Beratung von Bundesbehörden und der Vorbereitung der Gesetzgebung im Bereich des Geistigen Eigentums.
• Die Vorbereitung und Präsentation von Rechtsfragen im Bereich des Immaterialgüterrechts.

Dein Profil

Um als Rechtlicher Praktikant bei IGE | IPI erfolgreich zu sein, benötigst du:

• Ein abgeschlossenes Schweizer Rechtsstudium (lic. iur., MLaw).
• Deine Muttersprache ist Deutsch, Französisch oder Italienisch, und du verfügst über gute Kenntnisse in Deutsch, Französisch und Englisch.
• Ein ausgeprägtes Interesse für das Immaterialgüterrecht.
• Rasche Auffassungsgabe, analytisches und vernetztes Denkvermögen, Lösungs- und zielorientierte sowie exakte Arbeitsweise.
• Engagiert, vielseitig interessiert, denkst mit und bist teamfähig.

Deine Vorteile

Als Rechtlicher Praktikant bei IGE | IPI kannst du auf:

• Grosszügiges Dienstaltersgeschenk ab fünf Jahren.
• Gratis Halbtax- oder ein um 25% vergünstigtes Generalabonnement.
• Rabatt auf Reka-Geld.
• Abteilungs- und Teamausflüge.
• Verbilligte Verpflegungsmöglichkeiten.
• Gratis Kaffee und Tee.
• Grosszügige finanzielle und / oder zeitliche Unterstützung an Aus- und Weiterbildungsvorhaben.
• Sprachfonds.
• Ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze.
• Gratis Früchte.
• Ruheraum.
• Beteiligung an Sportabonnementen.
• Ausleihfahrräder.
• Flexible Arbeitszeiten (41.9 Stunden / Woche).
• Möglichkeit teilzeit als auch mobil zu arbeiten.
• Bezahlte Pausen.
• Jährlich mindestens 25 Tage Ferien.
• Zusätzlich zwei weitere freie Tage.
• Übernahme der Krankentaggeldprämie sowie der Unfallzusatzversicherung und zwei Drittel der Nichtberufsunfallprämie.
• Eigenes Vorsorgewerk mit grosszügiger Beteiligung durch das IGE.
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub.
• Four Wochen Vaterschaftsurlaub.
• Grosszügige, überobligatorische Familienzulagen.
• Einkommensabhängiger Betreuungsbeitrag.