Raumverantwortlicher Fachmann

vor 2 Wochen


Muttenz, Basel-Land, Schweiz Valora Vollzeit

Raumverantwortlicher Fachmann bei Valora Retail

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Raumverantwortlichen Fachmann, der unsere Geschäftseinheiten in Sachen Raumplanung und -optimierung unterstützt.

Hochwertige Vergütung: 90'000 bis 110'000 Euro brutto pro Jahr (abhängig von Qualifikation und Erfahrung)

Aufgaben:

  • Entwicklung von Strategien zur optimalen Ausrichtung der Ladenfläche
  • Analyse von Geschäftsvariablen zur Entscheidungsfindung über die Ladenfläche
  • Erforschung und Implementierung des besten Store Clustering für den Flächenmanagement-Prozess
  • Identifizierung von Chancen im Flächenmanagement, Vorschlägen der notwendigen Änderungen, um diese zu nutzen, und Befähigung von Entscheidungsträgern
  • Erarbeitung von Analysewerkzeugen zur Strategieumsetzung
  • Verknüpfung der Flächenmanagement-Funktionen mit anderen Prozessen, um einen Mehrwert für das Unternehmen zu schaffen
  • Gestaltung, Pflege, Verbesserung und Implementierung der aktuellen Flächenmanagement-Prozesse
  • Verwaltung und Pflege der Ladenflächen-Erfassung
  • Erforschung und Durchführung der Integration von Spezialsoftware zur allgemeinen Optimierung
  • Verwaltung von Abstimmungs- und Entwicklungsrichtlinien

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Statistik, Mathematik oder einem verwandten Bereich
  • Kenntnisse in der Prozessverbesserung, entweder in der Beratung oder als Teil einer Organisation
  • Kompetenz in der Prozessoptimierung durch datengesteuerte Lösungen
  • Beherrschung des Projektmanagements, einschließlich von Projekten mit technologischen, Change-Management- und betrieblichen Auswirkungen/Elementen
  • Vorantreiben von Veränderungen innerhalb des Verantwortungsbereichs oder eines Projekts
  • Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse, sowohl schriftlich als auch mündlich. Grundkenntnisse in Spanisch von Vorteil

Vorteile:

  • Dynamisches Arbeitsumfeld mit Freiraum für Ideen und Kreativität
  • DU-Kultur
  • Persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte bei den Valora Formaten
  • Faire Anstellungsbedingungen
  • Homeofficeregelung