Mitarbeiter/in Hr

Aufgaben und VerantwortlichkeitenIn unserer vielfältigen Rolle tragen Sie zur Implementierung unserer HR-Politik und CSR-Strategien bei.Unsere AnforderungenHR-Administration: Sie bearbeiten den Ein- und Austrittsprozess der Mitarbeiter, Änderungen im Anstellungsverhältnis und erstellen Krankheits- und Unfallmeldungen.Rekrutierung: Sie verfassen...

Unsere AufgabenWir tragen zur professionellen Umsetzung der HR-Politik und CSR-Strategien bei.Unser Tätigkeitsumfang umfasst:HR-AdministrationWir betreuen den Ein- und Austrittsprozess der Mitarbeitenden, bearbeiten Änderungen im Anstellungsverhältnis und erstellen Krankheits- und Unfallmeldungen.RekrutierungWir verfassen Stellenanzeigen, führen...

JobbeschreibungSie suchen nach einer Herausforderung im Bereich Human Resources? Wir bieten Ihnen als HR Generalist/-in eine spannende Position bei uns an, wo Sie sich auf die weitere Entwicklung von unserer Personalabteilung konzentrieren können.Aufgaben und Verantwortungen:Wir suchen einen engagierten Kollegen/in, der als Ansprechpartner für unsere...

Wir suchen für unser Team bei HR Consulting Wehrli GmbH einen dynamischen Personalentwickler/in in der HR-Branche.Sie sind die ideale Kandidatin oder Kandidat, wenn Sie eine Herausforderung suchen, Ihre Fähigkeiten zu entwickeln und Ihre Expertise im Bereich der Personalverwaltung auszubauen.Mission:Als Personalentwickler/in sind Sie verantwortlich für...

BeschreibungAls HR-Experte für Prozessoptimierung bist du für die Verbesserung der HR-Prozesse und -Tools zuständig. Du arbeitest eng mit unserem HR-Operations-Team zusammen, um unsere Prozesse effizienter und effektiver zu gestalten.Unsere flexible Arbeitsmethoden helfen dir, deine persönlichen und beruflichen Leistungen zu optimieren, und schaffen ein...

Berufliche Herausforderungen in NeuenhofDie Flexsis AG in Neuenhof bietet eine spannende Stellenanzeige an: Personalwesen-Administrationsmitarbeiterin im HR-Bereich (70-80% / m/w/d)Für unsere Kunden suchen wir Unterstützung in der Personalabteilung. Als Hauptaufgabe betreut die/m die Kandidatin/Kandidat den gesamten Ein- und Austrittsprozess,...

BeschreibungAls HR Process Optimierung Expert bist du für die Verbesserung der HR-Prozesse und -Tools zuständig. Du arbeitest eng mit unserem HR-Operations-Team zusammen, um unsere Prozesse effizienter und effektiver zu gestalten.Unsere flexible Arbeitsumgebung hilft dir, deine persönlichen und beruflichen Leistungen zu optimieren, und schafft ein Umfeld,...

BeschreibungBei Bucher Invest GmbH erwarten Sie eine Herausforderung, die Ihre Fähigkeiten und Ihr Engagement fordert. Wir suchen nach einem Kundenberater, der sich in die Welt des Finanzwissens einbringen möchte und dabei unsere Philosophie mitträgt.AufgabenUnterstützung des HR-Teams in organisatorischen und administrativen AufgabenHilfe in der...

Die Thoma & Partner Management Consulting AG sucht einen engagierten Personalleiter/in, der sich auf die strategische Führung des HR-Bereichs spezialisiert. Als wichtiger Teil unseres Teams verantwortet er/die die Umsetzung unserer HR-Politik und unterstützt uns bei der Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit.Aufgaben:Betreuung von Ein- und...

JobbeschreibungWir suchen eine erfahrene HR Assistentin, die sich auf die Personaladministration für Mitarbeitende spezialisiert hat. Die Stelle ist bei Universal-Job AG in Brugg zu finden und bietet eine Vielseitige und interessante Tätigkeit.Zuständigkeiten:Verantwortlich für die Ein- und Austritte von MitarbeitendenMitarbeit in...

Wer sind wir?Unser Kunde ist eine erfolgreiche Firma im Marktumfeld, die sich auf Personaladministration und HR-Projekte spezialisiert hat.Deine Aufgaben:Personaladministration für Mitarbeiter abwickelnVerantwortlich für Ein- und AustrittsprozesseMitarbeit in HR-ProjektenUnterstützung der HR-Leiterin bei verschiedenen AufgabenWas wir von dir...

Unser AngebotWir suchen einen motivierten und engagierten Rechtlichen Mitarbeiter, der sich in den Bereichen Gesellschaftsrecht, Stiftungsrecht, Trustrecht, Steuerrecht und Sorgfaltspflichtrecht auskennt. Als Teil unseres Teams werden Sie anspruchsvolle Mandate bearbeiten und Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse einsetzen, um unsere Kunden zu...

Überblick über die HR-FunktionAls HR-Fachfrau/in mit strategischer Ausrichtung übernehmen Sie die operative und strategische Führung der HR-Abteilung bei Jörg Lienert AG. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung der Personalstrategie, die Optimierung von HR-Prozessen und die Schaffung einer attraktiven Arbeitsumgebung...

Über unsUnser Kunde ist eine führende Firma in ihrem Marktumfeld. LohnWir bieten ein attraktives Gehalt von CHF 80'000 - 100'000 pro Jahr sowie weitere Vorteile. FunktionAls Personalassistantin sind Sie für die Verwaltung und Betreuung unserer Mitarbeiter verantwortlich. Ihre Aufgaben umfassen unter anderem:die Abwicklung von Ein- und Austrittsprozessen...

Führungsrolle in der HR-AbteilungSie sind verantwortlich für die operative und strategische Führung der HR-Abteilung bei Jörg Lienert AG. In dieser Funktion leiten Sie ein Team von zwei Personen und sorgen dafür, dass alle Mitarbeiter ihr volles Potential entfalten können. Ihr Ziel ist es, eine optimale Workplace Experience zu schaffen und das...

Wir suchen eine motivierte und selbstständige Persönlichkeit, die als Teil unseres HR-Teams die administrativen Aufgaben im Spital unterstützt.Deine AufgabenUnterstützung im administrativen Bereich (Eintritt bis Austritt, Rekrutierung, Systemerfassungen, Unterstützung Lohnbuchhaltung, Datenablage etc.)Mithilfe beim Schalter- und TelefondienstNach...

Stellenbeschreibung: HR Praktikantin/Praktikant (befristet 6-12 Monate)Ihre Aufgaben:Unterstützung im administrativen Bereich (Eintritt bis Austritt, Rekrutierung, Systemerfassungen, Unterstützung Lohnbuchhaltung, Datenablage usw.)Mithilfe beim Schalter- und TelefondienstNach Möglichkeit Mitarbeit in spannenden und abwechslungsreichen ProjektenIhr...

Überzeugen Sie sich von unserer Leidenschaft für das HR-Management!Wir suchen eine zuverlässige und kompetente Sachbearbeiterin Personalwesen, die in der Personalabteilung Unterstützung bei den Aufgaben bietet. Die Flexsis AG ist ein erfolgreiches, nach ISO-zertifiziertes Personaldienstleistungsunternehmen mit 47 Filialen und über 250 Mitarbeitenden in...

StellenbeschreibungNach ISO-zertifiziertes Personaldienstleistungsunternehmen mit 47 Filialen und über 250 Mitarbeitenden in der Schweiz suchen wir Unterstützung in der Personalabteilung.Für unseren Kunden bieten wir eine partnerschaftliche Kooperation in den Bereichen Personalverleih und Dauerstellen an.FunktionAls Fachfrau für Personalwesen...

Wir suchen einen engagierten und motivierten Bewerbermanagement-Spezialisten, der sich für die Herausforderung, unsere Kunden zu unterstützen, begeistert hat.AufgabenUnterstützung des HR-Teams bei organisatorischen und administrativen Aufgaben entlang des RekrutierungsprozessesErstellung von Stelleninseraten, Vorselektion von Bewerbungen, Einholen von...