Fachleiter für Fahrrad-Service
Vor 3 Tagen
Jumbo, einer der führenden Baumärkte in der Schweiz, bietet als Arbeitgeber eine einzigartige Kombination aus Aufgaben, Anforderungen und Benefits.
Überblick über die FirmaAls Marktführer unter den Schweizer Baumärkten bietet Jumbo seinen Kunden ein vielfältiges Angebot an Produkten für Garten, Haus und Hobby. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit, Qualität und Kundenzufriedenheit hat sich das Unternehmen einen soliden Ruf im Markt erarbeitet.
Lohn und GehaltWir bieten einen interessanten Lohn von 50 - 100 % des Durchschnittsgehalts in Emmen. Der genaue Betrag ist abhängig von deinen Fähigkeiten und Erfahrungen.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten- Montage von Neuvelos und Velozubehör.
- Reparatur- und Servicearbeiten durchführen.
- Fachkompetente Beratung unserer Kunden geben.
- Unser Warensortiment ansprechend präsentieren und gemäss internen Vorgaben verkaufen.
- Die Verkaufsfläche und das Lager durch deine Mitarbeit ordentlich halten.
- Begleitende Tätigkeiten in anderen Abteilungen übernehmen.
- Den Überblick bei Prozessen wie Inventur, Verkauf und Bestandsmanagement behalten.
- Verkaufen und beraten zu sein deine Leidenschaft und die Kundenzufriedenheit deine Motivation.
- Flüssig Deutsch sprechen, Verkaufserfahrung haben und idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als (Velo-) Mechaniker:in besitzen.
- Velo- und E-Bike-Techniken verstehen.
- Flexibilität bezüglich Einsatzzeiten (Mo-Sa) voraussetzen.
- Die Teamarbeit und der Kundenkontakt motivieren dich täglich.
- Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel.
- 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt.
- bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen.
- bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe.
- Günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile.
- Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug.
- Vergünstigung bei Mobility CarSharing.
- Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend).
- Vergünstigung bei GA-Abonnement.
- Vergünstigungen bei Kulturanlässen.
- Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten.
- Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt.
- Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit.
- Treueprämien.
- Sparplan bei der Pensionskasse.
- Gesamtarbeitsvertrag (GAV).
- Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr.
- 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
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Fachleiter für ICT-Services und Kundenlösungen
vor 3 Wochen
Emmen, Luzern, Schweiz RecruitPlus GmbH VollzeitWir suchen im Auftrag eines renommierten Partnerunternehmens einen engagierten Fachmann, der als Teamleiter ICT Services die Durchführung administrativer Aufgaben in einem dynamischen Umfeld verantwortet. Die Position bietet eine vielfältige Tätigkeit, bei der strategische Ziele gefördert und innovative Lösungen für Kunden entwickelt werden können.Die...