Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Merchandise Planner - Kreuzlingen, Thurgau - HOLY FASHION GROUP

  • Merchandise Planner

    vor 2 Monaten


    Kreuzlingen, Schweiz Holy Fashion Group Vollzeit

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Merchandise Planner

vor 2 Monaten


Kreuzlingen, Thurgau, Schweiz HOLY FASHION GROUP Vollzeit
Jobbeschreibung

Wir suchen einen erfahrenen Merchandise Planner (m/w/d), der unsere Nachversorgungsprodukte (NOS) über alle Absatzkanäle der HOLY FASHION GROUP analysiert und steuert. Als wichtiger Teil unseres Merchandise Management Teams sind Sie für die Analyse und Steuerung der NOS-Produkte verantwortlich.

Verantwortlichkeiten
  • Regelmäßige Analysen zur Performance der NOS-Produkte erstellen
  • Ist- und Sollwerte der Artikel pflegen und überwachen
  • Bestände und Bestellungen verfolgen
  • Kontinuierlicher Austausch mit dem Merchandise Management Team und den Beschaffungseinheiten der HOLY FASHION GROUP
  • NOS-Warenfluss prüfen und optimieren
  • Warenverfügbarkeit für definierte Produktgruppen sicherstellen
  • Das Team bei der Absatz- und Budgetplanung in verschiedenen Kanälen unterstützen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder des Textil- und Bekleidungsmanagements
  • Erste Berufserfahrung im Merchandise Planning/Controlling im Retail oder Fashion & Lifestyle Umfeld, idealerweise im Bereich NOS
  • Sehr gute Englisch- und IT-Kenntnisse, insbesondere in MS Excel
  • Sicheres Auftreten, hohe Umsetzungsorientierung und Durchsetzungsstärke
  • Ausgeprägte kommunikative und analytische Fähigkeiten sowie hohe Zahlenaffinität
  • Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Leidenschaft und Begeisterung für Fashion und Lifestyle
Unser Angebot
  • Kidsroom: Eltern-Kind-Büro für Betreuungsnotfälle
  • Events: gemeinsame Feierlichkeiten für Erfolge
  • Parkplätze: kostenfreie Parkplätze am Headquarter
  • Clean Eating/Mitarbeiterrestaurant: gesunde Speisen im Mitarbeiterrestaurant HOME
  • Mitarbeiterrabatte: Rabatte in unseren eigenen Stores und Outlets
  • Gute Anbindung an ÖV: zentrale Lage mit guter Anbindung zum öffentlichen Nahverkehr
  • Fitness: Sportkurse und Fitnessraum
  • Umfassende Einarbeitung: Onboarding-Massnahmen für neue Mitarbeitende
  • Home Office: Möglichkeit im Home Office zu arbeiten
  • Hunde: Möglichkeit Hund mit an den Arbeitsplatz zu bringen
  • Trainings: jobspezifische und allgemeine Trainings und Kurse
  • 13. Monatsgehalt: zusätzliches Monatsgehalt
  • Relocation/Firmenwohnung: Unterstützung bei der Wohnungssuche
  • Heidi: firmeneigenes Sportboot für Wakeboarden und Wasserski
  • Familie und Beruf: Prädikat «Familie&Beruf»