Die Ypsomed Gruppe ist ein weltweit agierendes Unternehmen mit über 2200 Mitarbeitenden, das sich auf die Entwicklung und Herstellung von Injektions- und Infusionsystemen für die Selbstmedikation spezialisiert hat. Als familiengeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Burgdorf (CH) und verschiedenen Produktionsstandorten und Tochtergesellschaften weltweit, ermöglicht Ypsomed Menschen auf der ganzen Welt die Selbstbehandlung von chronischen Erkrankungen wie Diabetes, Fettleibigkeit oder gewissen Arten von Krebs.

Als Leiter von Forschungsprojekten im Bereich Medizinaltechnik sind Sie verantwortlich für die Entwicklung von Produktionssystemen für künftige Produkte. Dies umfasst die Organisation, den stufengerechten Abgleich und die Dokumentation von Entscheidungsgrundlagen in Bezug auf Operation Innovation.

Als Experte für die Entwicklung innovativer Produktionssysteme auf Basis neuester technologischer Trends, Analysen und Entwicklungen von Prototypen, sind Sie zentral für die Umsetzung von Innovationen bei Ypsomed. Dies umfasst die Identifizierung von bei Ypsomed nicht oder wenig etablierten Prozessen in Innovationsprojekten und die Frühzeitige Ermittlung von Lösungen.

Als Projektleiter sind Sie verantwortlich für die Projektleitung «Reduzierung der in-process Prüfungen» und die Organisation von Forschungsprojekten im Bereich Medizinaltechnik. Dies umfasst die Leitung von Teams und die Koordination von Ressourcen.

Um diese Herausforderungen erfolgreich zu meistern, benötigen wir einen Dipl. Ing. ETH/FH Techniker TS in Maschinenbau, Automation, Medizinal-, Kunststoff-, Verfahrens- oder Elektrotechnik mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Design Transfer sowie mehreren Spezialgebieten wie Medizinaltechnik, Mechatronik, Montage Automation, Prüfautomation, Spritzguss und Verpackungsautomation. Strukturierte eigenverantwortliche Organisation und Arbeitsweise sind unerlässlich.

Als Mitarbeiter von Ypsomed profitieren Sie von einer Vielzahl von Benefits, darunter:

• Pensionskasse: Ypsomed übernimmt 55% der Vorsorgebeiträge
• Beitrag zur Mobilität: E-Ladestationen, Halbtax-Abo, Parkplätze, ÖV-Anbindung
• Kostenlose Sportanlagen: Schweizweit günstige oder kostenlose Sportangebote
• Familienfreundlichkeit: Finanzielle Beteiligung an der Kinderbetreuung
• Arbeitszeit-gestaltung: Schichtarbeit, Jahresarbeitszeit, Teilzeit
• FlexWork: Arbeiten Sie, wo und wann Sie wollen (in der Schweiz)
• Modernste Arbeitsumgebung: Moderne Produktion, Büros und Pausenzonen