Montageleiter und Logistikspezialist

Beschreibung der Position

In unserer Firma Pilatus Aircraft Ltd. suchen wir einen Montageleiter und Logistikspezialisten zur Verstärkung unseres Teams.

Aufgaben:

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• Leitung eines Teams von bis zu 8 Mitarbeitern in der Montage und Materialversorgung">
• Verwaltung und rechtzeitige Bereitstellung von Materialien (z.B. Schrauben, Kabelbindern)">
• Überwachung der Lagerbestände und Sicherstellung, dass Handlager stets aufgefüllt sind">
• Koordinierung regelmäßiger Reinigungsarbeiten und Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit">
• Identifizierung und Implementierung von Verbesserungen in den logistischen Prozessen zur Optimierung von Effizienz und Kosten">

Anforderungen:

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• Berufserfahrung in der Leitung von Teams im Logistik- oder Materialwirtschaftsbereich, vorzugsweise in einer industriellen oder produzierenden Umgebung">
• Fundierte Kenntnisse in der Materialwirtschaft und Logistikprozessen">
• Erfahrung mit Materialverwaltungssystemen wie Gühring-System oder SAP ist von Vorteil">
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind von Vorteil">
• Höhere Organisationsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise">
• Interesse an einem langfristigen Engagement in der Luftfahrt">

Vergütung:

Wir bieten eine attraktive Vergütung, die unserem Experten wahre Wert erkennt. Die Höhe der Vergütung richtet sich nach deiner Erfahrung und Qualifikation. Lass uns ein Gespräch führen, um deine Anforderungen besser zu verstehen.

Zusätzliche Informationen:

Wir legen großen Wert auf ein gutes Verhältnis zwischen Arbeit und Freizeit. Unsere flexible Arbeitszeiten ermöglichen dir, dich optimal auf deine Aufgaben einzustellen und gleichzeitig Zeit für dich selbst zu haben. Darüber hinaus bieten wir dir die Möglichkeit, dich kontinuierlich weiterzubilden und deine Karriere bei uns zu fördern.

Unsere Firma:

Pilatus Aircraft Ltd. ist ein renommierter Hersteller von Flugzeugen, der seit Jahrzehnten eine treue Kundenbasis aufgebaut hat. Wir stehen für Innovation, Qualität und Zuverlässigkeit und streben danach, unsere Mitarbeiter wie Familienmitglieder zu behandeln.