Entwicklungsingenieur Feuerleitgeräte

Rheinmetall ist ein integrierter Technologiekonzern mit einer langen Geschichte der Innovation und des Erfolgs. Wir bieten eine Vielzahl von Produkten und Dienstleistungen an, die auf unterschiedlichen Märkten aktiv sind. Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greifen wir auf unsere hohe Expertise in unseren Basistechnologien zurück, um langfristige Megatrends zu identifizieren und innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft zu entwickeln.

Wir legen großen Wert auf Nachhaltigkeit und streben bis 2035 die CO2-Neutralität an. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unsere größte Ressource, und wir bieten ihnen eine Vielzahl von Möglichkeiten, sich einzubringen und zu entwickeln. Wir suchen nach engagierten und motivierten Personen, die sich für unsere Werte und unsere Mission begeistern können.

Als Entwicklungsingenieur für Feuerleitgeräte bei Rheinmetall werden Sie Teil eines dynamischen Teams sein, das sich auf die Entwicklung von innovativen Lösungen für die Sicherheitstechnologie konzentriert. Ihre Hauptaufgaben werden sein:

• Anlageverantwortung bei Entwicklungsprojekten im Bereich Feuerleitgeräte
• Teilprojektleitungsaufgaben in der Anlageentwicklung
• Erstellung von Anlage-, Bedien-, Speise-, Integrations- und Sicherheitskonzepten sowie die dazugehörigen System-Spezifikationen
• Definition von Entwicklungsaufträgen für Baugruppen und Subsysteme
• Durchführung von Systemtests bei der Inbetriebnahme/Qualifikationsphase (intern/extern)
• Erstellung und Beurteilung von Änderungsanträgen
• Betreuung der Feuerleitgeräte in Versuchen und Erprobungen im In- und Ausland

Wir bieten Ihnen eine Vielzahl von Möglichkeiten, sich einzubringen und zu entwickeln. Als Teil unseres Teams werden Sie:

• Ein dynamisches Umfeld mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll
• Sehr gute Sozialleistungen und ein erfolgsorientiertes Gehalt
• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienkaufprogramm und Gratis Grippeimpfung
• Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung
• Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe
• Verschiedene Vergünstigungen (z. B. Versicherungsprodukte, Mobiltelefonabonnemente)
• Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy
• Case Management und individuelle Sozialbetreuung
• Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt, Bushaltestelle vor dem Haus

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung