Angestellte Pflegefachkraft für langfristige Betreuung

Pflegefachfrau (w/m/d) - Teilzeit

Die Pflegeinstitution Progress Personal AG in Raums Appenzell sucht eine engagierte und verantwortungsbewusste Angestellte, die sich mit Herz und Leidenschaft um unsere Gäste kümmert.

Zusammenarbeit im Team
Wir bieten Ihnen als Pflegefachfrau (w/m/d) eine angenehme Arbeitsumgebung in unserem traditionellen Haus. Als Teil des eingespielten Teams unterstützen Sie unsere Gäste bei der Bedürfnisgerechten und individuellen Pflege und Betreuung. Gemeinsam arbeiten wir daran, den Tag von unseren Gästen angenehm zu gestalten und ihre Wünsche und Bedürfnisse zu erfüllen.

Voraussetzungen
Für diese Position benötigen wir einen Abschluss als Pflegefachfrau/HF oder Pflegefachmann/HF. Berufserfahrung im Bereich der Langzeitpflege ist wünschenswert, aber nicht erforderlich. Wir suchen jedoch nach einer Person, die sicher im Umgang mit Grund- und Behandlungspflege steht und sich als hilfsbereite, kommunikative und einfühlsame Pflegefachperson bezeichnen kann.

Besondere Anforderungen
- Der Berufsabschluss muss abgeschlossen sein
- Berufserfahrung im Bereich der Langzeitpflege ist wünschenswert
- Sicher im Umgang mit Grund- und Behandlungspflege
- Hilfsbereit, kommunikativ und einfühlsam

Anspruchsvolle Übernahme
Wir bieten Ihnen als gesuchte Pflegefachfrau (w/m/d) eine Vielzahl an Aufgaben, die Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen optimal nutzen. Neben der täglichen Betreuung unserer Gäste unterstützen Sie uns auch bei der Planung und Umsetzung von Therapien und Aktivitäten, die zur Rehabilitation und Gesundung unserer Gäste beitragen. In diesem Zusammenhang übernehmen Sie zudem die Verantwortung für die Dokumentation der medizinischen Vorgänge und wichtiger Ereignisse in den Krankenakten unseres Hauses. Es gehört zum Tagesgeschäft, dass Sie Patienten, Angehörige und Kollegen beraten und informieren. Durch die regelmäßige Kooperation mit Ärzten und anderen Fachleuten gewährleisten wir ein hohes Maß an Qualität und Kompetenz in der Versorgung unserer Gäste.

Arbeitsbedingungen
Ihr Gehalt wird zwischen CHF 48'000.- und CHF 64'000.- brutto pro Jahr betragen. Die genauen Gehaltsstruktur werden wir Ihnen vor Ihrer Einstellung mitteilen. Wir garantieren Ihnen außerdem eine faire Bezahlung nach Ihren Qualifikationen und Erfahrungen. Bei entsprechender Ausbildung haben Sie die Möglichkeit, mehr zu verdienen.

Mitigate Risiken
Aktuell bietet Progress Personal AG keinen Schutz vor Abmahnungen, Entlassungen ohne Vorankündigung oder Prämien wie Urlaubstage. Welche Kompromisse sind Ihnen bereit einzugehen?

Hilfe finden
Wenn Sie Fragen oder Bedenken haben, können Sie sich gerne an uns wenden. Wir freuen uns darauf, Sie bald kennen zu lernen

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