Produktbesitzer Senior

Vor 3 Tagen


Zürich, Zürich, Schweiz Ringier AG Vollzeit

Überblick

Wir suchen einen erfahrenen Produktbesitzer, der unsere digitalen Sportprodukte weiterentwickeln und verbessern möchte. Als Senior Produktbesitzer wirst du in enger Zusammenarbeit mit der Chefredaktion und anderen Key-Stakeholdern die Strategie und die Roadmap für dein Produkt definieren.

Aufgaben

  • Du definierst in enger Zusammenarbeit mit der Chefredaktion und anderen Key-Stakeholdern die Strategie und die Roadmap für dein Produkt;
  • Du erstellst detaillierte Produktpläne und Roadmaps, priorisierst den Produkt-Backlog und planst die Umsetzung neuer Funktionen und Verbesserungen in regelmäßigen Sprints;
  • Du treibst gemeinsam mit UX und dem Entwicklerteam die Konzeption neuer Features voran und koordinierst Abhängigkeiten zu anderen Produkt- und Funktionsbereichen;
  • Du führst Markt- und Nutzeranalysen durch, um Trends und Bedürfnisse zu identifizieren, und optimierst auf dieser Basis die Nutzererfahrung unseres Produkts;
  • Du triffst datenbasierte Produktentscheidungen, indem du die Leistung der digitalen Sportprodukte anhand von KPIs analysierst;
  • Du identifizierst neue Technologien und Trends im Bereich digitaler Sportinhalte und prüfst deren Anwendungsmöglichkeiten für unsere Produkte.

Dein Profil

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Marketing, Informatik oder einem verwandten Bereich;
  • Du bringst mind. 5-7 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im digitalen Medien- oder Sportbereich, sowie nachweisbare Erfolge in der Leitung und Umsetzung von Projekten mit;
  • Du hast fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Vermarktung digitaler Produkte;
  • Du verfügst über hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeiten;
  • Du beherrschst Deutsch und Englisch fließend.

Rekrutierungsprozess

  • Dein Profil passt? Dann kann es schnell gehen, denn unser Anspruch ist, innerhalb kurzer Zeit zum Vertragsabschluss zu kommen;
  • Nach dem Prüfen deiner Unterlagen wird es ein Telefongespräch für erste Abklärungen und der Terminvereinbarung geben;
  • Danach folgt ein Videocall mit Jack Dogan, unserem Director of Product und Franziska Wildi, unserer Recruiting Specialistin;
  • Im nächsten Schritt lernst du vor Ort das Team kennen;
  • Und dann erfolgt bestenfalls bereits das Vertragsangebot.

Hast du Lust, in diesem vielfältigen Arbeitsumfeld und in unserem tollen Team zu arbeiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.


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