Projektleiter Flugabwehr

Wir suchen einen erfahrenen Projektleiter für unsere Abteilung Flugabwehr. Als Senior Projektleiter werden Sie verantwortlich sein für die Führung von Kunden- und eigenfinanzierten Entwicklungsprojekten von mittlerer bis hoher Komplexität.

• Führen von Kunden- und eigenfinanzierten Entwicklungsprojekten
• Leiten des Zieldefinition-Prozesses sowie des Anforderungs- und Änderungsmanagements
• Sicherstellen der vertragskonformen Abwicklung der Aufträge
• Steuern des Projektfortschritts und Einleiten von Massnahmen bei Planabweichungen
• Sicherstellen des adressatengerechten Stakeholder Managements
• Verantwortet den geregelten Kommunikationsfluss als Drehscheibe zwischen Kunden, Lieferanten und den internen Fachstellen
• Gewährleisten eines transparenten Reporting

• Ingenieur (m/w/d) Fachrichtung Maschinenbau oder Elektrotechnik mit betriebswirtschaftlicher Zusatzausbildung oder Betriebswirtschafter (m/w/d) mit Weiterbildung in den Ingenieur Disziplinen
• Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung mit End to End Erfahrung (Bid / Verhandlungen / Umsetzung / Nutzungsphase)
• Zertifizierung IPMA Level C wird zwingend vorausgesetzt (IPMA Level B wird bevorzugt)
• Macher Mentalität
• Erfahrung in der Projektleitung im industriellen Umfeld / Grossprojekte sowie Kenntnisse im Bereich Industrial Coorperation
• Unternehmerpersönlichkeit mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Bewegt sich und kommuniziert gekonnt auf verschiedenen Hierarchieebenen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen von Vorteil (Spanisch / Italienisch)
• Flexibilität für mehrtägige Dienstreisen
• Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz
• Militärische Kenntnisse als Offizier / Unteroffizier (m/w/d) von Vorteil

• Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten
• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll
• Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse
• Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung
• Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe
• Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy
• Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt