Fachmann für Softwareunterstützung

In unserer Suche nach einer engagierten Fachperson suchen wir einen erfahrenen Fachmann für Softwareunterstützung, der sich mit Leidenschaft für die Entwicklung und Implementierung von maßgeschneiderten Softwarelösungen einsetzt.

• Die Sicherstellung des Betriebs, der Pflege und der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Anwendungen ist eine der Hauptaufgaben in dieser Rolle.
• Mitverantwortlich sind auch die Überwachung und Funktionalität von Schnittstellen sowie die Steuerung externer Partner für den 3rd-Level-Support.
• Darüber hinaus identifiziert und behebt der Fachmann technische Störungen einschließlich datenbankbezogener und schnittstellenrelevanter Fragestellungen.
• Er unterstützt bei der Schulung und Weiterbildung der Mitarbeitenden und steuert und durchführt den Release-Prozess.
• Kooperieren muss er außerdem mit internen Fachabteilungen und externen Dienstleistern zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs.

• Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informations- und Kommunikationstechnologie (ICT) ist erforderlich.
• Zudem sollte der Fachmann Erfahrung in der Betreuung und Pflege von Anwendungen besitzen oder Motivation zur langfristigen Weiterentwicklung zeigen.
• Ausgeprägte Eigeninitiative, Lernfreude sowie eine hohe Kundenorientierung sind ebenfalls wichtige Voraussetzungen.
• Hervorragende Teamfähigkeit und überzeugende Kommunikationsstärke sind unerlässlich.
• Kenntnisse im Bereich von Schnittstellen im Gesundheitswesen sind von Vorteil.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind ebenfalls erforderlich.

• Einzigartig ist die Möglichkeit, direkt bei unserem Kunden zu arbeiten.
• Zusätzlich besteht die Möglichkeit, auch Remote von Zuhause aus zu arbeiten.
• Attraktive Lohn- und Sozialleistungen sowie überobligatorische Pensionskassenbeiträge gehören ebenfalls zum Angebot.
• Es gibt eine familiäre Unternehmenskultur mit moderner Infrastruktur, kurzen Entscheidungswegen und regelmäßigen Teamevents.
• Grosszügige Unterstützung bei interner und externer Weiterbildung sowie Förderung von Eigeninitiative sind weiterhin erwähnenswert.
• Flexible Arbeitsmodelle mit Teilzeitoptionen, Home-Office und mindestens 5 Wochen Ferien runden das Paket ab.
• Ein umfassendes Gesundheitsmanagement mit kostenlosen Angeboten wie Früchten und Massnahmen zur Prävention wird ebenfalls angeboten.
• Zusätzliche Vergünstigungen wie kostenlose Parkplätze, vergünstigte Verpflegung und REKA-Geld vervollständigen unser attraktives Angebot.

Weitere Informationen finden Sie gerne auf unserer Website.