Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Personalentwickler HR-Experte - Basel, Basel-Stadt - Hays (Schweiz) AG

  • Personalentwickler für HR-Themen

    vor 53 Minuten

    Basel, Basel-Stadt, Schweiz ITech Consult AG Vollzeit

    Beschreibung der PositionWir suchen einen engagierten Fachmann, der mit seiner Expertise zur erfolgreichen Gestaltung unserer Personalprozesse beiträgt. Als Personalentwickler für HR-Themen werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in sämtlichen HR-Themen.AufgabenBeratung und Unterstützung von...

  • Führungskraft für den HR-Bereich

    vor 2 Stunden

    Basel, Basel-Stadt, Schweiz Hays (Schweiz) AG Vollzeit

    Wenn Sie eine herausfordernde und verantwortungsvolle Rolle im Bereich Personalmanagement suchen, die Ihre Expertise und Ihren Einsatz unter Beweis stellt, dann sind Sie bei uns richtig. Wir suchen einen engagierten Personalentwickler, der seine berufliche Weiterentwicklung unterstützen möchte und als Mitarbeiterentwickler sein Talent entfalten möchte.Der...

  • Personalentwickler mit Herz

    vor 2 Stunden

    Basel, Basel-Stadt, Schweiz Hays (Schweiz) AG Vollzeit

    Als erfahrener Fach- und Führungskraft im Bereich Personalmanagement sind Sie an einer Herausforderung interessiert, die Ihren Einsatz und Ihre Expertise unter Beweis stellt. Wir suchen eine engagierte Person, die sich als Persönlichkeitstrainer entfalten möchte und ihre berufliche Weiterentwicklung unterstützt.Die StelleWir bitten Sie, ein Team von 7...

Personalentwickler HR-Experte

vor 2 Wochen

Basel, Basel-Stadt, Schweiz Hays (Schweiz) AG Vollzeit

Als zukunftsorientierte Hays (Schweiz) AG suchen wir eine Persönlichkeit, die mit Leidenschaft und Kreativität Herausforderungen angeht. Mit Ihrer praktischen Herangehensweise und positiven Einstellung bewältigen Sie auch komplexe Aufgaben proaktiv.

Über das Unternehmen
  • Unser Kunde ist ein globales Unternehmen, das als Contract Development and Manufacturing Organization (CDMO) tätig ist.
Beschreibung der Stelle
  • Sie leiten ein engagiertes und motiviertes Team von sieben Personen und fördern deren berufliche Weiterentwicklung als Mentor.
  • Als Teil des HR Governance-Teams beteiligen Sie sich aktiv an der Gestaltung und Umsetzung der HR-Strategie.
  • Zusammen mit Ihrem Team setzen Sie die operativen HR-Kernprozesse entlang des gesamten HR-Lebenszyklus um.
  • Sie optimieren HR-Prozesse und treiben die Digitalisierung voran.
  • Ihrem HR Business Partner Team, den Führungskräften und Mitarbeitenden stehen Sie mit umfassender HR-Expertise zur Verfügung.
  • Sie koordinieren die Rekrutierungsprozesse, um die besten Talente für unser Team zu gewinnen.
  • Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie die Arbeitgebermarke weiter und positionieren uns intern und extern als attraktiven Arbeitgeber.
  • Sie sind verantwortlich für die Programme zur Nachwuchs- und Personalentwicklung und sorgen für deren erfolgreiche Umsetzung, um langfristiges Wachstum und Mitarbeitenden-Bindung zu fördern.
Anforderungen und Qualifikationen
  • Sie gehen Herausforderungen mit Leidenschaft und Kreativität an und finden flexibel neue Lösungen.
  • Mit Ihrer praktischen Herangehensweise und positiven Einstellung bewältigen Sie auch komplexe Aufgaben proaktiv.
  • In Ihrer Führungsrolle blühen Sie auf und verstehen es, Ihr Team und Ihre Kollegen zu inspirieren und zu motivieren.
  • Es fällt Ihnen leicht, geschickt durch die verschiedenen Interessen der Stakeholder zu navigieren.
  • Sie haben ein Studium mit Schwerpunkt auf Personalmanagement, Organisationsentwicklung oder einem verwandten Bereich abgeschlossen.
  • Fundierte Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer Führungsposition, runden Ihr Profil ab.
  • Sie sind bereit, neben Ihrem Hauptstandort in Bubendorf auch unsere Standorte in Aarau, Hunzenschwil und Vionnaz regelmäßig zu besuchen.
  • Sie beherrschen Deutsch verhandlungssicher und verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.