Nachhaltigkeitsbeauftragter im Einkauf

Deine Rolle

Als Nachhaltigkeitsbeauftragter im Einkauf bei Stadt Bern bist du verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsstrategien im Beschaffungsbereich. Du arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen, um sicherzustellen, dass unsere Beschaffungsvorgänge nachhaltig und umweltfreundlich sind.

Deine Aufgaben

• Ein umfassendes Konzept für nachhaltige Beschaffungsvorgänge entwickeln und umsetzen
• Nachhaltigkeitsaspekte in allen Phasen des Beschaffungsprozesses integrieren
• Die Entwicklung und Umsetzung von Verfahren zur Überwachung und Verbesserung der Nachhaltigkeitsleistung der Lieferanten leiten
• Prozesse zur Einhaltung der Nachhaltigkeitsanforderungen und zur Förderung der Transparenz in der Lieferkette erarbeiten und einführen
• Relevante Lieferantengruppen anhand einer Risikomatrix identifizieren
• Standardisierung von Nachhaltigkeitskriterien für jede Warengruppe konzipieren und umsetzen
• Den Beschaffungsbereich und die Fachbereiche in nachhaltigen Beschaffungsthemen coachen und schulen
• An Veranstaltungen teilnehmen und sich mit anderen vernetzen, um Best Practices und neue Entwicklungen im Bereich nachhaltige Beschaffung zu teilen

Deine Qualifikationen

• Kaufmännische Ausbildung sowie entsprechende Weiterbildung im Einkauf (z.B. Einkaufsfachperson mit eidg. Fachausweis), im Supply Chain Management oder in Betriebswirtschaft HF/FH
• Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Einkauf
• Bereitschaft zur Weiterentwicklung im Bereich der nachhaltigen Beschaffung
• Engagement für die Förderung der Nachhaltigkeit in der Lieferkette und der Beschaffung
• Erfahrung im Projektmanagement (vorzugsweise Hermes 2022)
• Hohe Methoden- und Auftrittskompetenz sowie sicherer Umgang mit Stakeholdern auf allen Ebenen
• Fundiertes Verständnis von ERP-Systemen (SAP von Vorteil) und E-Procurement-Tools
• Sicheres und durchsetzungsstarkes Auftreten sowie Verhandlungsgeschick
• Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und eine proaktive Arbeitsweise

Benefits

Als Mitarbeiter von Stadt Bern genießt du eine Vielzahl von Benefits, darunter:

• Jährlich 25 – 32 Tage Ferien
• 16 Wochen Mutter- und 3 Wochen Vaterschaftsurlaub
• Leistungs- und marktgerechte Löhne
• Gleiche Bezahlung für gleichwertige Arbeit
• Beteiligung am Fitness Abo, firmeneigene Sportclubs und Kurse für Mitarbeitende
• Fortschrittliche Sozialleistungen, Versicherung bei der Pensionskasse der Stadt Bern
• Finanzielle und/oder zeitliche Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen
• Jahresarbeitszeit: Durchschnittlich 40 Stunden pro Woche (100% Pensum)