Verkaufsleiter:in
Vor 2 Tagen
Wir suchen nach engagierten Fachleuten, die sich auf das perfekte Einkaufserlebnis unserer Kunden konzentrieren möchten. Bei uns werden Sie Teil eines starken Teams, das zusammenarbeitet, um unsere Ziele zu erreichen.
Fachleiter:inStellenantrittnach Vereinbarung
FachrichtungVerkauf Fachformate
Wichtige InfoEin Unternehmen der Coop Gruppe
Bei dieser Bewerbung wird kein Motivationsschreiben verlangt
ArbeitsortRingstrasse 19
6010 Kriens
- Als Fachleiter:in sind Sie verantwortlich für den wirtschaftlichen Erfolg Ihrer Verkaufsstelle. Dazu gehört die Steuerung des Personaleinsatzplans sowie die Übernahme der Filialadministration.
- Sie kümmern sich darum, dass Ihre Kundschaft jedes Mal einen guten Service erhält.
- Durch Ihre Führungsqualitäten und ihre Erfahrung im Verkauf überzeugen Sie unsere Kunden noch besser.
- Sie sorgen auch für eine effektive Warenbewirtschaftung und eine angenehme Atmosphäre in der Verkaufsstelle.
- In regelmäßigen Abständen erledigen Sie administrative Aufgaben, damit alles reibungslos läuft.
- Sie sollten Erfahrungen im Verkauf und in der Führung haben.
- Ihrer Berufsausbildung im Bereich Schmuck stehen besonders gute Sprachkenntnisse in Deutsch entgegen.
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse durch eine Weiterbildung sind ebenfalls erwünscht.
- Sie sollten Office-Programme beherrschen.
- Mehrjährige Erfahrung in der Branche ist ein Pluspunkt.
- Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel
- 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt
- bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen
- bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe
- günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile
- Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug
- Vergünstigung bei Mobility CarSharing
- Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
- Vergünstigung bei GA-Abonnement
- Vergünstigungen bei Kulturanlässen
- Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
- Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
- Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit
- Treueprämien
- Sparplan bei der Pensionskasse
- Gesamtarbeitsvertrag (GAV)
- Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr
- 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
- 5 Wochen Ferien
- flexible Arbeitszeitmodelle
- 350 interne Weiterbildungskurse
- Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop
- Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
- interne App für Mitarbeiter
- Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
- Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen
- Firmeninterne Sportangebote
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Verkaufsleiter:in B2B Frische 100%
vor 1 Tag
Luzern, Schweiz Emmi VollzeitWir verstehen unser Handwerk, sind innovativ und voller Elan. Mit dir zusammen wollen wir neue Emmi Geschichten schreiben. Bei Emmi bedeutet B2B nicht nur, herausragende Produkte zu vermarkten, sondern auch gezielt auf die Bedürfnisse der Kunden einzugehen, neue sowie angepasste Produkte in Zusammenarbeit mit bereichsübergreifenden Projektteams zu...