Deine Rolle

• Leitung eines kleinen, international zusammengesetzten Teams zur Unterstützung bei der Lösung technischer Herausforderungen
• Verantwortung für die Verwaltung von Computerarbeitsplätzen, insbesondere Notebooks, inklusive deren Ausgabe und Verwaltung innerhalb des Unternehmens
• Sicherstellung einer schnellen und kompetenten Unterstützung für Mitarbeitende bei technischen Problemen
• Mitwirkung bei der Erstellung und Implementierung von IT-Richtlinien und -Prozessen im Bereich der Endgeräteverwaltung und des Arbeitsplatzsupports
• Durchführung von Projekten zur Verbesserung der IT-Infrastruktur und Workplace Services sowie kontinuierliche Optimierung der Systeme
• Enge Zusammenarbeit mit anderen IT-Abteilungen und externen Dienstleistern zur Entwicklung optimaler Lösungen für das Unternehmen

Deine Fähigkeiten

• Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion als Führungskraft
• Unterstützung des Teams bei agilen Prozessen wie Priorisierung, Initiativen-Shaping und Stakeholder-Management
• Fördern und fordern der Teammitglieder, mit aktiver Unterstützung ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Fundierte Kenntnisse in Azure AD, Microsoft Intune/Autopilot und Microsoft 365, kombiniert mit einer natürlichen Wissbegierde, die den ständigen Ausbau der eigenen Kompetenzen antreibt
• Ganzheitliches Denken und ein ausgeprägtes Gespür für nachhaltige, skalierbare Lösungen, verbunden mit einer pragmatischen Hands-on-Mentalität
• Sehr gute Deutschkenntnisse und verhandlungssicheres Englisch (mindestens auf B2-Niveau) für souveränes Agieren in einem internationalen Umfeld
• Bereitschaft, pragmatische und lösungsorientierte Wege zu beschreiten und Entscheidungen auch in unsicheren Situationen zügig zu treffen
• Klarer und authentischer Ausdruck mit starkem Fokus auf offene, transparente Kommunikation und konstruktives Feedback

Warum bist du bei uns?

• Kultur ist alles: Unsere Werte – kooperativ, innovativ, piratisch, eigenverantwortlich und ambitioniert – bilden die Grundlage unserer Reise.
• Mutig und unkonventionell: Dein Mut und dein innovativer Geist werden hier geschätzt. Wir stellen konventionelle Weisheiten in Frage und begrüssen diejenigen, die es wagen, anders zu denken.
• Unkompliziert: Einfachheit ist unser Kern. Wir vermeiden das Unnötige und konzentrieren uns auf das, was wirklich zählt – deine Entwicklung, unsere gemeinsamen Erfolge und das Meistern von Herausforderungen.
• Flexibilität und Freiheit: Wir glauben, dass Innovation und Kreativität in einem Umfeld gedeihen, in dem Flexibilität und Freiheit gelebt werden kann. Wir bieten Home-Office-Optionen, bis zu 8 Wochen Workation, und jede Position ist in einem 80-100% Pensum möglich.
• Schnelles Wachstum: Bei uns ist Wachstum eine kontinuierliche Reise. Damit auch du wachsen kannst erhältst du von uns pro Jahr 2000 EDU-Punkte für deine Weiterentwicklung.
• Weitere Vorteile: Profitiere von unseren Mitarbeitenden-Konditionen in unserem Online Shop, 25 Tagen Ferien, Galaxus Mobile zum Vorteilspreis und vielem mehr.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Dein Kontakt

Digitec Galaxus AG

Elena Efimova, People Attraction

jobs@digitecgalaxus.ch

044 575 98 20

www.galaxus.ch/joboffer