Kommunikationsleiter:in mit Fokus auf interne Kommunikation

vor 3 Wochen


Zürich, Zürich, Schweiz Schweizer Radio und Fernsehen Vollzeit

Leiter:in Kanäle Kommunikation

Beschäftigungsbereich: 80-100%

Verantwortungsbereich: Zürich

Verantwortungsbereich:

Als Teamleiter:in Kommunikation gewährleisten Sie die Umsetzung strategischer Kommunikationsziele im Bereich der internen und externen Kommunikation. Ihre Aufgaben umfassen:

  • Planung, Konzeption und Umsetzung von multimedialen Inhalten für das Unternehmen und das Programm von SRF; dabei liegt der Fokus auf der internen Kommunikation, einschließlich des Intranets und Personalveranstaltungen
  • Verantwortung für ausgewählte externe Kommunikationskanäle wie die Unternehmenswebsite, Newsletter, Social Media-Kanäle und Unternehmenspublikationen
  • Ausrichtung und Weiterentwicklung des Teams von Kanalmanager:innen, wobei Ihre Rolle als Sparringpartner:in für Ihre Mitarbeiter:innen von wesentlicher Bedeutung ist
  • Strategische, inhaltliche und formale Weiterentwicklung der Kommunikationskanäle
  • Als Mitglied des Leitungsteams können Sie massgeblich die strategische Ausrichtung und den fortlaufenden Veränderungsprozess des Direktionsbereichs Kommunikation mitgestalten
  • Ausführung von tagesaktuellen Kommunikationsmassnahmen über das kommunikationsinterne News Desk

Qualifikationen:

  • Mehrjährige Erfahrung in Planung, Konzeption und Umsetzung von multimedialen Inhalten in der Unternehmenskommunikation und/oder als Journalist:in
  • Sehr gute redaktionelle Fähigkeiten, einschließlich Textkompetenz und Erfahrungen in Social Media
  • Kenntnisse in der Videoproduktion
  • Strategisches Denken und Fähigkeit, komplexe Themen zu verständlich aufbereiten
  • Proaktives, lösungsorientiertes und kreatives Verhalten
  • Erste Führungserfahrungen in einer Leitungsposition oder in Projektgruppen

Zukunftsaussichten:

  • Beschäftigung in einer verantwortungsvollen, kreativen und abwechslungsreichen Position
  • Möglichkeit, gemeinsam mit Ihrem Team die neue Bereichskultur und die digitale Transformation im Unternehmen massgeblich mitzugestalten
  • Aktives Weiterentwickeln von Kommunikationsmassnahmen, die sich im ständigen Wandel befinden

Kontakt:
Raphael Amrein, Co-Leiter Kommunikation, +41 58 135 18 74

Bewerbungsprozess:
Katrin Junker, HR Beraterin, +41 58 135 19 30



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