Personalwesen-Partner

vor 1 Monat


Kaiseraugst, Aargau, Schweiz Randstad Vollzeit
Ihre Aufgaben als HR Business Partner in Kaiseraugst

Als HR Business Partner unterstützen Sie den lokalen Geschäftsbetrieb bei der Umsetzung von Personalstrategien und -prozessen. Sie entwickeln und implementieren eine lokale HR-Agenda, die sich an die Bedürfnisse des Unternehmens anpasst und ein motivierendes Arbeitsumfeld schafft.

Tasks
  • Sicherstellung der Einhaltung von HR-Richtlinien und -Verfahren, einschließlich der Arbeitsgesetzgebung, und Unterstützung anderer Abteilungen bei der Umsetzung
  • Unterstützung von Initiativen zur organisatorischen Effektivität und Change-Management
  • Durchführung von P&O-Prozessen wie Performance- und Talentmanagement, Nachfolgeplanung, Incentive-Programmen und Kompetenzentwicklung
  • Identifizierung, Planung, Implementierung und Bewertung von Prozessen und Strukturen im Bereich Training & Development

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaftslehre oder einer gleichwertigen Fachrichtung
  • 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Human Resources, vorzugsweise in einem Produktionsstandort
  • Fachkenntnisse des schweizerischen Arbeitsrechts
  • Erfahrung in einer HR-Matrix-Organisation
  • Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Erfahrung im Bereich Change-Management
  • Strategischer Verstand und proaktive Arbeitsweise
  • Gute Projektmanagementfähigkeiten
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft bis zu 2 Tage pro Monat

Wenn Sie sich in diesem Profil wiedererkennen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Bitte laden Sie Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen über unsere Plattform hoch.



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