Fachfrau für Pflegeentwicklung als Co-Leiterin
Vor 3 Tagen
Unser Unternehmen bietet eine abwechslungsreiche und herausfordernde Arbeitsumgebung mit vielfältigen Möglichkeiten.
Löhne und VergütungDer durchschnittliche Lohn für diese Position liegt bei etwa 80.000 bis 110.000 Euro pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation.
Aufgaben und VerantwortlichkeitenAls Co-Teamleiterin im Bereich Pflege werden Sie in der Koordination, Führung und Entwicklung des Teams tätig sein. Sie bieten individuelle Beratung und Anleitung an, passend an die jeweilige Situation und die Bedürfnisse der Klienten, unter Berücksichtigung des Umfelds und der Zusammenarbeit mit beteiligten Fachpersonen.
- Koordination und Führung des Teams
- Individuelle Beratung und Anleitung
- Unterstützung bei der Entwicklung von Standards für Pflege, Qualität und Organisation
- Mitverantwortung für eine konstruktive, offene und lösungsorientierte Zusammenarbeit im Team sowie in interdisziplinären Gremien mit verschiedenen Kliniken und Institutionen
Um diese Herausforderung erfolgreich zu meistern, benötigen wir:
- Abschluss als diplomierte Pflegefachperson HF/FH
- Abgeschlossene Ausbildung in Führung (von Vorteil)
- Erfahrung in der Paraplegiologie (erwünscht)
- Erfahrung im Bereich Spitex
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse
- Führerschein Klasse B
Bei Care21 erwarten Sie attraktive Arbeitsbedingungen und umfangreiche Chancen für berufliche Aus- und Weiterbildung.