Pflegeexpertin/Pflegeexperte Alterszentrum Breite

Unsere Herausforderung

Wir suchen eine motivierte und engagierte Pflegeexpertin/Pflegeexperte, die sich für die Entwicklung und Umsetzung von pflegerischen Konzepten und Standards begeistert. Du bist ein Teamplayer, der sich für die Zusammenarbeit mit anderen Fachverantwortlichen und Pflegedienstleitungen einsetzt. Du bist ein Experte für die Analyse von komplexen Situationen und die Entwicklung von evidenzbasierten Lösungsansätzen.

Deine Aufgaben

• Du bist massgeblich für die Fach- und Qualitätsentwicklung von pflegerischen Themen verantwortlich.
• Du beobachtest die Trends im Gesundheitswesen und legst mit den Pflegexpertinnen und Pflegexperten der anderen städtischen Häuser in Absprache mit den Pflegedienstleitungen das Vorgehen fest.
• Du erarbeitest, aktualisierst, implementierst und überprüfst evidenzbasierte Konzepte und Standards mit den Pflegexpertinnen und Pflegexperten der anderen städtischen Häuser.
• Du analysierst, planst und evaluierst komplexe Pflegesituationen und implementierst Massnahmen auf Grundlage von definierten Zielen und förderst das organisationale Lernen.
• Du arbeitest in Qualitätsprojekten mit, führst Schulungen durch und unterstützt die interprofessionelle Zusammenarbeit.
• Du förderst eine bewohnerorientierte, wirksame und professionelle Pflege in enger Zusammenarbeit mit den Fachverantwortlichen auf den Abteilungen.
• Du bist eine fachliche Ansprechperson bei herausfordernden Situationen.

Was du benötigst

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF oder einer gleichwertigen, anerkannten Ausbildung.
• Ein abgeschlossenes oder laufendes Studium in Pflegewissenschaft BSc, MScN oder MAS.
• Die Fähigkeit und Motivation zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
• Eine offene und innovative Persönlichkeit, welche gerne Verantwortung übernimmt.
• Eine Begeisterung für die Analyse von komplexen Situationen und evidenzbasierten Lösungsansätzen.
• Erfahrung in der Entwicklung von Konzepten, Richtlinien und Handlungsanweisungen.
• Eine selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.
• Eine praktische und theoretische Arbeit gleichermassen zu schätzen.
• Gerontologisches Wissen / Interesse.

Was du von uns erhältst

• Eine Vielzahl interner Fortbildungen verschiedener Bereiche an und unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen - zeitlich und finanziell.
• Mitarbeitervergünstigungen und das Gute daran ist - gleichzeitig lernen wir die städtischen Angebote kennen.
• Ein Anstellungspaket, das rundum zufrieden sein lässt und das Beste: Wir planen langfristig mit dir.

Fragen oder Anliegen?

Sehr gerne Wir freuen uns auf den Kontakt. Für alle fachlichen Fragen: Sylvana Gläser, Leiterin Alterszentrum.

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