HR Business Partner/in
vor 1 Woche
Zur Bewerbung Unser international tätiger Mandant ist ein erfolgreiches Industrieunternehmen mit über 20 Jahren Marktpräsenz. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine/n HR Business Partner/in (m/w/d) 80-100%. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die strategische und prozessorientierte Beratung zu allen HR-Themen und treiben die HR-Strategie sowohl lokal als auch global voran. Mit direkter Anbindung an die HR-Leitung arbeiten Sie aktiv an der Weiterentwicklung eines zukunftsorientierten HR-Managements in einem globalen, innovativen Umfeld. Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: - Entwickeln und implementieren von innovativen Rekrutierungsstrategien für hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte in den Bereichen Finanzen, Sales und IT - Begleiten und beraten von Führungskräften sowie Talenten in ihrer Karriereentwicklung und bei personalwirtschaftlichen Fragestellungen - Erstellen und Auswerten von aussagekräftigen HR-Kennzahlen zur Unterstützung der Geschäftsleitung bei strategischen Entscheidungen - Aktive Mitwirkung an spannenden HR-Projekten und Veränderungsprozessen, die die Weiterentwicklung des Unternehmens nachhaltig beeinflussen Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber: - Abgeschlossene Ausbildung mit eidgenössischem Fachausweis sowie fundierte Weiterbildung im Bereich Human Resources - Mindestens sechs Jahre Erfahrung als HR Business Partner, vorzugsweise in einem internationalen Umfeld - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, sowohl schriftlich als auch mündlich - Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und eine lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit einem hohen Mass an Eigeninitiative Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen - Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, um eine perfekte Work-Life-Balance zu gewährleisten - Massgeschneiderte Weiterbildungsprogramme, die Ihre persönlichen und beruflichen Ziele unterstützen - Ein attraktives Vergütungspaket mit einem soliden Grundgehalt, leistungsabhängigen Prämien und zahlreichen zusätzlichen Vorteilen - Ein kreatives Arbeitsumfeld, das Teamgeist, Diversität und offene Kommunikation fördert Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute 1. Zug 2. CHF 100'000 - 110'000 3. 80 - 100 % 4. ID 671254 Zur Bewerbung 1. 2. 3. Ihr Kontakt Magdalena Perkovic Beraterin +41 41 226 30 02 Zurück zu den Suchresultaten
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Hr business partner/ hr business partnerin
vor 2 Wochen
Zug, Schweiz Careerplus AG VollzeitMöchtest Du in einem innovativen Unternehmen mit tollen Benefits HR mitgestalten? Bringen Sie HR-Prozesse und Payroll-Management voran in einem globalen Technik-Umfeld! Bewerben Sie sich jetzt! Möchtest Du in einem innovativen Unternehmen mit tollen Benefits HR mitgestalten? Bringen Sie HR-Prozesse und Payroll-Management voran in einem globalen...
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HR Business Partner/ HR Business Partnerin
vor 1 Woche
Zug, Schweiz Careerplus AG VollzeitMöchtest Du in einem innovativen Unternehmen mit tollen Benefits HR mitgestalten? Bringen Sie HR-Prozesse und Payroll-Management voran in einem globalen Technik-Umfeld! Bewerben Sie sich jetzt! Möchtest Du in einem innovativen Unternehmen mit tollen Benefits HR mitgestalten? Bringen Sie HR-Prozesse und Payroll-Management voran in einem globalen...
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vor 1 Woche
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Hr business partner/ hr business partnerin
vor 2 Wochen
Zug, Schweiz Careerplus AG VollzeitMöchtest Du in einem innovativen Unternehmen mit tollen Benefits HR mitgestalten? Bringen Sie HR-Prozesse und Payroll-Management voran in einem globalen Technik-Umfeld! Bewerben Sie sich jetzt! Möchtest Du in einem innovativen Unternehmen mit tollen Benefits HR mitgestalten? Bringen Sie HR-Prozesse und Payroll-Management voran in einem globalen...
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HR Business Partner/ HR Business Partnerin
vor 2 Wochen
Zug, Schweiz Careerplus AG VollzeitMöchtest Du in einem innovativen Unternehmen mit tollen Benefits HR mitgestalten? Bringen Sie HR-Prozesse und Payroll-Management voran in einem globalen Technik-Umfeld! Bewerben Sie sich jetzt! Möchtest Du in einem innovativen Unternehmen mit tollen Benefits HR mitgestalten? Bringen Sie HR-Prozesse und Payroll-Management voran in einem globalen...
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HR Business Partner/ HR Business Partnerin
Vor 6 Tagen
Zug, Zug, Schweiz Careerplus AG Vollzeit CHF 60'000 - CHF 80'000 pro JahrAbout this job Möchtest Du in einem innovativen Unternehmen mit tollen Benefits HR mitgestalten? Bringen Sie HR-Prozesse und Payroll-Management voran in einem globalen Technik-Umfeld Bewerben Sie sich jetzt Möchtest Du in einem innovativen Unternehmen mit tollen Benefits HR mitgestalten? Bringen Sie HR-Prozesse und Payroll-Management voran in...
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HR Business Partner/ HR Business Partnerin
vor 1 Woche
Zug, Schweiz Careerplus VollzeitMöchtest Du in einem innovativen Unternehmen mit tollen Benefits HR mitgestalten? Bringen Sie HR-Prozesse und Payroll-Management voran in einem globalen Technik-Umfeld! Bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber: - Die Verantwortung für die korrekte und termingerechte Payroll liegt in Ihren Händen, wobei Sie monatliche Lohnläufe,...
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HR Business Partner 80-100%
Vor 7 Tagen
Zug, Schweiz Job Impuls VollzeitFür unseren treuen und erfolgreichen Kunden in Zug und Zürich, suchen wir eine*n HR Business Partner. Aufgaben Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Themen Umsetzung und Weiterentwicklung von HR-Strategien, -Prozessen und -Projekten Unterstützung im gesamten Employee Life Cycle (Recruiting,...
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HR Business Partner 80-100%
vor 3 Wochen
Zug, Schweiz Job Impuls AG VollzeitFür unseren treuen und erfolgreichen Kunden in Zug und Zürich, suchen wir eine*n HR Business Partner. Aufgaben - Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Themen - Umsetzung und Weiterentwicklung von HR-Strategien, -Prozessen und -Projekten - Unterstützung im gesamten Employee Life Cycle (Recruiting,...
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HR Business Partner/ HR Business Partnerin
vor 2 Wochen
Region Zug, Schweiz Jobted CH C2 VollzeitZur Bewerbung Unser Kunde ist in der Industrie- und Montagetechnik tätig und bietet modernste Verbindungstechnik-, Logistik- und Engineering-Lösungen – mit globaler Reichweite und technischem Pioniergeist. Es zeichnet sich durch eine ausgeprägte Innovations- und Nachhaltigkeitsstrategie aus sowie durch eine Unternehmenskultur, die Werte wie...
