Auf zu neuen Ufern

Unsere Auftraggeberin, eine grössere Ostschweizer Stadt am Bodensee, befindet sich seit einigen Jahren im Aufbruch. Dies ist in der baulichen Entwicklung in den privaten und öffentlichen Bereichen erkennbar. Um die anstehenden Aufgaben zu bewältigen, wurde die zuständige Abteilung «Bau» bereits punktuell verstärkt. Es stehen mittelfristig weitere Veränderungen bevor. Die Verantwortlichen haben entschieden, die geordnete Nachfolge des Abteilungsleiters rechtzeitig in Angriff zu nehmen. Wir sind beauftragt, eine belastbare Persönlichkeit zu rekrutieren.

Sie tragen die Verantwortung für die Bereiche Hoch- und Tiefbau, Umwelt und Energie sowie den Werkhof. Im Vordergrund stehen die fachliche und insbesondere die personelle Führung sowie Entwicklung Ihres 30-köpfigen Teams. Sie fördern den Austausch mit anderen Ressorts sowie den Stabstellen und stehen dem Stadtrat beratend und kompetent zur Seite. Zu den weiteren Aufgaben gehören Prozessoptimierungen, die Einhaltung der geltenden Vorschriften und die Kontrolle des Budgets. Ergänzend nehmen Sie Einsitz in wichtigen Gremien und nehmen so die Rolle als Repräsentant der Stadt wahr.

Mehrjährige Erfahrung im Bauwesen setzen wir für diese Kaderposition voraus. Mit der Projektleitung sind Sie vertraut sowie im Planungs-, Bau-, Submissions- und Umweltrecht bestens bewandert. Ihr Leistungsausweis in leitender Position ermöglicht es Ihnen, die Bauverwaltung mit Geschick und Weitblick zu führen. Sie bringen Leadership mit und leben «es» vor. Um erfolgreich zu sein, verfügen Sie über eine technische Ausbildung im Hoch- oder Tiefbau ergänzt mit einer betriebswirtschaftlichen Weiterbildung auf Stufe FH/HF.

Persönliches Engagement und Integrationsfähigkeiten zeichnen Sie aus. Dadurch schaffen Sie die nötige Identifikation mit der Gemeinde und legen die Basis für die angestrebte Weiterentwicklung. Sie überzeugen durch konzeptionelle Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und Verständnis für Ortsbildthemen sowie politische Abläufe. Sattelfeste Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Sie dürfen bei der Entwicklung der Stadt eine Schlüsselposition übernehmen und die Zukunft mitgestalten. Im Weiteren bietet Ihnen die Arbeitgeberin attraktive Anstellungsbedingungen.

Können Sie die gewünschten Fach- und Führungskompetenzen vorweisen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung oder Ihre E-Mail. Absolute Diskretion ist garantiert.