Professor in

**Professor*in Organisationspsychologie und Change (80-100 %)**:
**Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW, Institut für Kooperationsforschung und -entwicklung**
Lehre, Forschung und Praxis - wir verbinden

**Ihre Aufgaben**:
In dieser Position können Sie innovative Forschungsprojekte im Bereich Organisationskultur, Multiperspektivität und Change aufbauen und prägen. Sie haben einen grossen Gestaltungsspielraum und arbeiten in einem innovativen Umfeld als Teil eines kooperationsfreudigen Teams. Ihre Tätigkeitsfelder sind sehr vielseitig:

- anwendungsorientierte Forschungs
- und Entwicklungsprojekte zusammen mit Praxispartner*innen konzeptionieren und leiten
- in der Ausbildung (BSc, MSc) und in der Weiterbildung (CAS, MAS) unterrichten
- bei der strategischen Positionierung und Weiterentwicklung des Themenfeldes Change und soziale Nachhaltigkeit in Organisationen aktiv mitwirken
- Drittmittel einwerben
- ein Forschungsteam aufbauen und führen
- mit in
- und externen Stakeholdern aktiv vernetzen

**Ihr Profil**:
Sie sind eine teamorientierte und überzeugende Person mit einem Hochschulabschluss und einer Promotion in Psychologie, vorzugsweise in der Fachrichtung Organisationspsychologie. Darüber hinaus bringen Sie Folgendes mit:

- ausgewiesene Erfahrung in der Akquise und Leitung drittmittelfinanzierter Forschungs
- und Entwicklungsprojekte mit Unternehmen
- Erfahrung in der Führung eines Teams, z. B. durch relevante Berufspraxis in der Privatwirtschaft und den Berufsfeldern der Organisationspsychologie
- Praxis in der Hochschullehre sowie eine hochschuldidaktische Qualifikation oder die Bereitschaft, diese im Verlauf der ersten Jahre zu erwerben
- etabliertes Netzwerk in der Schweizer Wirtschaft und gute Kenntnis der Schweizerischen Hochschullandschaft
- ausgezeichnetes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- hohes Mass an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

**Ihre Perspektiven**:
Die Dozierenden der FHNW gestalten ihre Tätigkeit entlang ihrem Fachgebiet und prägen dieses durch ihre Erfahrungen und Interessen. Die Einbindung in ein Institut oder einen Studiengang fördert den fachlichen Austausch und die interdisziplinäre Zusammenarbeit über die Hochschulen hinweg. Die flexiblen Arbeitsbedingungen ermöglichen den Mitarbeitenden einen hohen Grad an Selbstbestimmung und Eigenverantwortung.

**Ihre Benefits**:
Termin: Stellenbeginn per 01.09.2023 oder nach Vereinbarung.

**Ihr Arbeitsort**:
Hochschule für Angewandte Psychologie FHNW
Riggenbachstrasse 16
4600 Olten

**Noch Fragen?**

Zur Stelle:
Prof. Dr. Dörte Resch, Institutsleiterin, Kontakt: +41 62 957 25 36

**Zum Bewerbungsprozess**:
Yvonne Rüegsegger, HR-Verantwortliche APS, Kontakt: +41 62 957 22 98

Gehören Sie bald zu unserem Team? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum **31.01.2023**.