Sachbearbeiter in Expansion

Leisten Sie eine grosse Unterstützung im Bereich Expansion, indem Sie tägliche administrative Aufgaben meistern als auch Projekte begleiten. Sie übernehmen das Terminmanagement, organisieren Sitzungen und erstellen fundierte Standortbewertungen und Auswertungen. Zudem tragen Sie dazu bei, die Belange unserer Shops und Vermieter zu managen und übernehmen die Bewirtschaftung des Vertragswesens.

migrolino AG

Hauptsitz Wynenfeld 5034 Suhr

Route berechnen

Was Sie bewegen

Administrative Unterstützung des Bereichs Expansion, sowie Erstellung diverser Korrespondenzen

Organisation von diversen Sitzungen mit internen und externen Partnern inkl. Protokollführung

Unterstützung des Expansionsteams bei der Erstellung von LOI, Mietverträgen, Verwaltungsratsanträgen, o.Ä.

Erstellung von anspruchsvollen Standortbeurteilungsunterlagen

Erstellung von Auswertungen und Analysen als Grundlage für Expansionsentscheide

Unterstützung bei Devestitionsprojekten

Physische und Elektronische Aktenverwaltung im Portfolio-Management inkl. Überwachung der Vorgaben und Fristen

Ansprechpartner*in für die Shops, das Verkaufs
- und Bau-Team für Anliegen gegenüber den Eigentümern und Vermieter der Shops

Was Sie mitbringen
Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)

Kaufmännische Grundausbildung oder technische Grundbildung mit kaufmännischer Weiterbildung

Berufserfahrung in einer ähnlich Funktion

Expansion/Immobilienbewirtschaftung

Deutsch (verhandlungssicher)
Französisch (von Vorteil)

Erfahrung in Immobilienbranche/Expansion von Vorteil

Strukturierte, exakte und sehr selbständige Arbeitsweise

Hohe Organisationsfähigkeiten sowie ein analytisches Talent

Proaktive und eigenverantwortliche Persönlichkeit

Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und eine Teamplayer-Menthalität

Sehr gute Kenntnisse im MS-Office

Was wir Ihnen bieten
Zentraler Arbeitsort

Buslinie 1 fährt ab Aarau, Bahnhof alle 15 Minuten ins Wynenfeld.

Mitarbeiterangebote

Lunchcheck 80./Monat, Gratis Parkplatz, Gratis Kaffee.

Du-Kultur

Unsere Werte werden durch die gelebte Du-Kultur unterstützt.

Bewerbung & Kontakt
Sabrina Friederich

Teamleiterin HR
058 577 41 82

Rekrutierungsprozess
Vorselektion der Bewerbungen
Gespräch mit HR & Fachabteilung
Fachgespräch
Referenzauskunft
Angebot & Vertragsausstellung (Digital)