Geschäftsführerin/geschäftsführer (80 - 100%)

**Sie nehmen Chancen wahr und führen diese bedeutende Institution weiter hin zu einer agilen Organisation und in eine erfolgreiche Zukunft.**

Die Stiftung Blumenrain in Therwil bietet betagten Menschen umfassende und integrierende Dienstleistungen im ambulanten sowie stationären Bereich und deckt individuelle Bedürfnisse nach Pflege und Unterstützung ab. Rund 300 Mitarbeitende engagieren sich für ihre Bewohnerinnen/Bewohner, Klientinnen/Klienten sowie ihre Gäste und fördern mit viel Herzblut bedürfnisgerecht deren Lebensqualität. Der stationäre Bereich umfasst 171 Betten (Therwil, Ettingen, Flüh). Die der Stiftung angehörige Spitex bietet ambulante Unterstützung im Solothurnischen und Mittleren Leimental für rund 34'000 Einwohnerinnen/Einwohner. Wir sind beauftragt, eine unternehmerische und charismatische Persönlichkeit als

**Geschäftsführerin/Geschäftsführer**

anzusprechen. Direkt dem Stiftungsrat unterstellt, übernehmen Sie die operative, personelle und finanzielle Verantwortung der Institution - dies unter Berücksichtigung der strategischen Ziele sowie der gesetzlichen Vorgaben, internen Regulatorien und betriebswirtschaftlichen Aspekte. Ausgerichtet an der Unternehmensphilosophie und am Leitbild festigen Sie die Betriebskultur, welche auf Identifikation, interdisziplinärer Zusammenarbeit und nachhaltiger Entwicklung aufbaut. Ihr Führungsstil richtet sich nach Respekt, Wertschätzung und individueller Förderung aus, mit dem Ziel gemeinsam die höchstmögliche Qualität an bedürfnisgerechten Dienstleistungen umzusetzen. Sie positionieren die Stiftung gekonnt am Markt und in Netzwerken: Dabei pflegen Sie eine professionelle und konstruktive Zusammenarbeit mit den internen und externen Anspruchsgruppen, zu denen die Kantone Basel-Landschaft und Solothurn, Gemeinden, Verbände, Institutionen und weitere Vertreterinnen/Vertreter aus dem Gesundheitswesen zählen.

Für diese Funktion verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung auf Stufe Uni oder FH. Ergänzt wird diese durch eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung mit mehrjähriger Management
- und Führungserfahrung. Kenntnisse im Altersbereich und/oder des Gesundheitswesens sind von Vorteil. Sie verkörpern eine ethisch-differenzierte Grundhaltung, fördern eine wertschätzende Teamkultur und zeigen eine hohe Identifikation mit den Zielen der Stiftung. Ihre verantwortungsbewusste Art zeigt sich auch durch Ihr konzeptionelles und strategisches Denkvermögen sowie Ihre offene Grundhaltung und integrierende Kommunikation. Sie verstehen es, Bewährtes weiterzuentwickeln und mit Neuem zu ergänzen.

Möchten Sie einen entscheidenden gesellschaftlichen Beitrag im Sinne der Stiftung leisten? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (PDF-Datei).

Kontakt: Sandra von Hermanni
Timon Kurt