Leiter in Geschäftsprozessentwicklung

Leiter*in Geschäftsprozessentwicklung & Mitglied der Unternehmensleitung 80 - 100 %

**Das erwartet dich**:

- In diesem neu geschaffenen Unternehmensbereich wirst du mit deinem zukünftigen Team einen wesentlichen Beitrag für das weitere erfolgreiche Wachstum des Unternehmens leisten
- Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung unserer Geschäftsprozesse, um Automatisierung und Effizienz voranzutreiben. Dabei wollen wir mit neuen und innovativen Prozessen und Projekten Mehrwerte schaffen.
- Dich begeistern neue Technologien und du erkennst daraus zielgerichtet Chancen für unsere Organisation. Du analysierst die wichtigsten Prozesse innerhalb der gesamten Organisation (exkl. Logistik) und erarbeitest in Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Führungskräften konkrete Pläne, um zu optimieren, standardisieren und wo nötig zu transformieren.
- Du hast die Übersicht über die bereichsübergreifenden Projekte, priorisierst diese zusammen mit deinen Kolleg*innen und trägst die Verantwortung für deren ganzheitliche Umsetzung. Unter ganzheitlich verstehst du alle Aspekte von Veränderungsprozessen und treibst diese zügig voran.
- Neben Projektleitungsfunktionen wird auch das bestehende Prozess
- und Einkaufs-Management-Team in den neuen Bereich aufgenommen. Mit diesem Team unterstützt du Fachspezialisten im Category Management für die Umsetzung laufender Prozess
- und Qualitätsverbesserungen.
- In dieser Funktion bist du als Mitglied der Unternehmensleitung direkt dem CEO der Gruppe unterstellt. Er freut sich auf eine gewinnende Persönlichkeit mit ausgeprägtem betriebswirtschaftlichem und strategischem Verständnis
- Möglichkeit zu hohem Homeoffice Anteil und flexiblen Arbeitszeiten

**Unser Angebot**:

- «Can do»-Mentalität, Freiraum für Eigeninitiative
- Kurze Entscheidungswege
- Aufgaben in einem führenden E-Commerce-Unternehmen, das weiter auf Erfolgskurs ist
- Work-Life-Balance - nicht nur als Schlagwort
- Personalrestaurant
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sehr attraktive Einkaufskonditionen (BRACK.CH)

**Das bringst du mit**:

- Du verfügst über langjährige und fundierte Erfahrung in der ganzheitlichen Betreuung und Verantwortung im Programm Management, von Change-Projekten, sowie in der Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen
- Mit deinen Führungserfahrungen, insbesondere für Projektteams und der Erfahrung von abteilungsübergreifenden Projekten bringst du eine weitere wichtige Voraussetzung mit
- Du arbeitest strukturiert, methodisch und hast die Fähigkeit das grosse Ganze in einzelne Prozesse zu fragmentieren, kurzum du bist zukunftsgerichtet, denkst strategisch und bist dennoch stark in der Umsetzung
- Dein Know-how im Handels
- oder evtl. sogar im E-Commerce-Umfeld, kombiniert mit Digitalisierungs-Outsourcing
- und Change -Projekterfahrung hilft dir, rasch den Überblick für das Wesentliche zu erkennen
- Die Basis deiner beruflichen Erfahrungen bildet ein Hochschulabschluss mit einer anerkannten Weiterbildung im Bereich Prozessmanagement und/oder Lean Management
- Du wirst dank deinem lösungsorientierten Dialog und deiner integrierenden Art von allen Seiten geschätzt; du bist im Auftritt überzeugend, motivierend und schaffst es, relevante Stakeholder von deinen Ideen zu begeistern

**Folge uns auch auf**:

- Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen? Patrick Fehr steht dir gerne telefonisch oder elektronisch zur Verfügung.
- Phone 062 889 62 73- Bitte bewirb dich online über den Bewerbungslink. Wir sind gespannt auf dich und sichern dir eine diskrete Abwicklung zu.