Pricing Manager

Reizt es Sie, international tätig zu sein und die Verantwortung für einen spannenden Bereich zu übernnehmen? Zusammen mit drei Kolleg:innen, welche für die operative Abwicklung zuständig sind, konzipieren und implementieren Sie Methoden und Instrumente zur kontinuierlichen Verbesserung und Professionalisierung unserer Preisgestaltung und unseres Leistungsmanagements.

Ihre Aufgaben
- Bewertung von Preismetriken und preisbezogenen Daten aus einer Vielzahl von Quellen und Ableitung von Erkenntnissen über Preisstrategien sowie Vorhersage der Auswirkungen und Schätzung zur Entwicklung von Verkäufer
- und Käufermarkt.
- Anwendung von Modellierungsmethoden, um die potenziellen Auswirkungen von Preisstrategien auf die Rentabilität zu ermitteln.
- Schulung der Stakeholder zu Pricing
- und Analysemethoden und -tools.
- Effektives Kommunizieren, Überzeugen und Motivieren der Organisation, um Verhaltensweisen zu ändern und die wertorientierte Preisgestaltung zu einem integralen Bestandteil unseres Betriebsmodells zu machen.
- Leitung oder aktive Teilnahme bei verschiedenen Pricing Projekten innerhalb der Würth International Gruppe.
- Internationaler Austausch und Mitarbeit in Pricing Projekten innerhalb des Würth Konzerns.
- Fachliche Führung des Pricing Teams.
- Verantwortung für die Erreichung des Gross Profit Ziels.

Das bringen Sie mit
- Ein Bachelor-/Master-Abschluss in Mathematik, Statistik, Finanzen, Wirtschaft oder in einem verwandten Bereich.
- Erfahrung im B2B-Preismanagement in einem Handelsunternehmen oder einer ähnlichen Branche.
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Preisstrategie und Preisgestaltung mit einer nachweislichen Erfolgsbilanz bei der Schaffung greifbarer Ergebnisse.
- Fundierte Kenntnisse in statistischen Methoden und Datenanalyse.
- Umfassende Erfahrung in der Analyse von Preisstrategien und der Vorhersage von Einnahmen und Marktanteilen.
- Fähigkeit zur Präsentation von Berichten zur Preisanalyse vor relevanten Interessengruppen.
- Fundierte Kenntnisse der modernsten Preisgestaltungsmethoden und -instrumente
- Ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten, um Menschen in verschiedenen Funktionen und Regionen zu überzeugen und einzubinden (Deutsch/Englisch).

Das bieten wir
- Unternehmenskultur, welche folgende Werte lebt: Optimistisch, geradlinig, dynamisch, respektvoll
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und hybride Arbeitsmodelle
- Betriebliche Altersversorgung und finanzielle Zusatzleistungen
- Interessante Weiterbildungsprogramme sowie 24/7 Zugriff auf unsere Learning-Plattform
- Vergünstigte Mittagsessenangebote
- Sportmöglichkeiten zu sehr günstigen Konditionen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem 24/7 Mitarbeiterberatungsprogramm

Eine gute Wahl
- Unser wichtigstes Wort im Umgang miteinander heisst DANKE
- Optimistisch, geradlinig, dynamisch, respektvoll sind Werte, die wir tagtäglich (vor)leben
- Freie Arbeitszeiteinteilung und die Möglichkeit von Mobile Office
- Unsere Mitarbeitenden stammen aus 17 verschiedenen Nationen und darauf sind wir stolz

Haben Sie Fragen? Frau Patrizia Ehrbar, Global Head of Market, gibt gerne unter Tel.
+41 81 558 08 07 Auskunft.

Da bewerbe ich mich
Würth International AG, Human Resources, Frau Daniela Angius, Aspermontstrasse 1, 7004 Chur