HR Manager

Unser ROCKEN Partner steht als traditionsverbundenes Familienunternehmen seit über 70 Jahren im Zeichen von Mercedes-Benz. Das inhabergeführte Autohaus ist als autorisierter Mercedes-Benz-Partner für Personenwagen, Vans, Nutzfahrzeuge, Busse und Gebrauchtwagen mit über 1300 Mitarbeitenden, an 7 Standorten in der Schweiz sowie an 13 Standorten in Deutschland vertreten.

**Deine Verantwortung**:

- Du unterstützt aktiv beim Aufbau und der Pflege einer **starken Unternehmenskultur**:

- Du **berätst und unterstützt Führungskräfte** in allen Personalangelegenheiten und stehst ihnen mit **Rat und Tat zur Seite**:

- Du begleitest die Mitarbeitenden entlang ihres gesamten** Employee Life Cycle **und sorgst für eine positive Erfahrung
- Zudem leitest Du** diverse HR-Projekte **wie die _Digitalisierung der HR-Prozesse, Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) und die Führungskräfteentwicklung_
- Die **Rekrutierung von Kadermitarbeitenden** sowie die Mitwirkung an Mitarbeiterbindungsmassnahmen gehören ebenfalls zu Deinem Verantwortungsbereich
- Abschließend trägst Du die Verantwortung für die** Lohnbuchhaltung, das Sozialversicherungswesen und die Personalvorsorgestiftung**

**Deine Skills**:

- Du verfügst über einen Hochschulabschluss in **HR-Management oder BWL mit Spezialisierung in HRM**:

- Deine HR-Kenntnisse über den gesamten **Employee Life Cycle** hinweg sind fundiert und umfassend
- Zudem besitzt Du eine Affinität und Kenntnisse zu **IT-Tools im HR-Bereich **und bringst **mehrjährige Berufs
- und Führungserfahrung **mit
- ** Sehr gute Deutschkenntnisse **in Wort und Schrift

**Benefits**:

- ** Flexible Arbeitszeitgestaltung**:

- ** Attraktive Mitarbeiterrabatte**:

- ** Überdurchschnittliche Ferien
- und Freitage**:

- ** Attraktive Weiterbildungs
- und Entwicklungsmöglichkeiten**

**ROCKEN Jobs**:
**Profil erstellen**:
2 - 5 years