Technische:r Sachbearbeiter:in

**Technische:r Sachbearbeiter:in 60-100%**:
**Verschiedene Standorte**:
Wir suchen Verstärkung an verschiedenen Standorten für diese spannende Tätigkeit.

**Aufgaben**:

- Administrative Unterstützung der Elektro-Sicherheitsberater und des Messtechnikteams
- Selbstständige Abwicklung von Anfragen und Aufträgen
- Erstellen von Offerten und Rechnungen
- Durchführen von Mahnwesen
- Technischer Auskunftsdienst
- Verwaltung der Kundendatenbank

**Anforderungen**:

- Technische oder Kaufmännische Ausbildung mit Branchenkenntnissen im Fachgebiet Elektroanlagen
- Elektroinstallateur:in EFZ mit Ambitionen im Gebiet der technischen Sachbearbeitung
- Effiziente Anwendung der MS Office Programme
- Freude und Drive auf neue, spannende Aufgaben
- Du bist redegewandt und teamfähig

**Was wir bieten**:
Arbeitszeit
- Statt 41 werden 42 Stunden pro Woche gearbeitet. Damit werden die Brückentage zwischen Weihnachten / Neujahr und der Freitag nach Auffahrt vorgeholtFerien
- Je nach Alter zwischen 25 und 30 Tage Ferien pro Jahr; zuzüglich ca. 2.5 Tage aus der geleisteten Vorholzeit. Möglichkeit, unkompliziert bis zu zwei Wochen zusätzliche Ferien pro Jahr zu kaufenÖffentlicher Verkehr
- Halbtax und vergünstigtes Jahresabo (BonusPass) für unbefristet angestellte Mitarbeitende mit einem Pensum von mindestens 60%Reka-Geld und Mobile-Abos
- Bezug von Reka-Geld im Wert von CHF 1'000 für CHF 600 (40% Rabatt). Mobiles Telefonieren und Surfen zu attraktiven Konditionen auf dem Netz der SwisscomBerufliche Vorsorge
- Attraktive berufliche Vorsorge sowie Möglichkeit der vorzeitigen und flexiblen PensionierungUnfallversicherung
- Private Abteilung bei einem Spitalaufenthalt infolge UnfallAus
- und Weiterbildung
- Förderung von Aus
- und WeiterbildungMutter
- und Vaterschaftsurlaub
- Bezahlter Mutterschaftsurlaub von 4 Monaten. Die Väter erhalten einen bezahlten Vaterschaftsurlaub von 10 TagenBeratungen
- Externe Beratungen / Dienstleistungen bei Anliegen von Mitarbeitenden im Spannungsfeld von Beruf, Familie und PrivatlebenFlexible Arbeitszeitgestaltung und Teilzeit
- Flexible Gestaltung der Arbeitszeit sowie Teilzeitarbeit bei dafür geeigneten Funktionen grundsätzlich möglichMitarbeiterrestaurants
- Mitarbeiterestaurants an den Standorten Zürich und DietikonHomeoffice
- Homeoffice bei dafür geeigneten Funktionen grundsätzlich möglich**Was wir bieten**:
**Arbeitszeit**
Statt 41 werden 42 Stunden pro Woche gearbeitet. Damit werden die Brückentage zwischen Weihnachten / Neujahr und der Freitag nach Auffahrt vorgeholt

**Ferien**
Je nach Alter zwischen 25 und 30 Tage Ferien pro Jahr; zuzüglich ca. 2.5 Tage aus der geleisteten Vorholzeit. Möglichkeit, unkompliziert bis zu zwei Wochen zusätzliche Ferien pro Jahr zu kaufen

**Öffentlicher Verkehr**
Halbtax und vergünstigtes Jahresabo (BonusPass) für unbefristet angestellte Mitarbeitende mit einem Pensum von mindestens 60%

**Reka-Geld und Mobile-Abos**
Bezug von Reka-Geld im Wert von CHF 1'000 für CHF 600 (40% Rabatt). Mobiles Telefonieren und Surfen zu attraktiven Konditionen auf dem Netz der Swisscom

**Berufliche Vorsorge**
Attraktive berufliche Vorsorge sowie Möglichkeit der vorzeitigen und flexiblen Pensionierung

**Unfallversicherung**
Private Abteilung bei einem Spitalaufenthalt infolge Unfall

**Aus
- und Weiterbildung**
Förderung von Aus
- und Weiterbildung

**Mutter
- und Vaterschaftsurlaub**
Bezahlter Mutterschaftsurlaub von 4 Monaten. Die Väter erhalten einen bezahlten Vaterschaftsurlaub von 10 Tagen

**Beratungen**
Externe Beratungen / Dienstleistungen bei Anliegen von Mitarbeitenden im Spannungsfeld von Beruf, Familie und Privatleben

**Flexible Arbeitszeitgestaltung und Teilzeit**
Flexible Gestaltung der Arbeitszeit sowie Teilzeitarbeit bei dafür geeigneten Funktionen grundsätzlich möglich

**Mitarbeiterrestaurants**
Mitarbeiterestaurants an den Standorten Zürich und Dietikon

**Homeoffice**
Homeoffice bei dafür geeigneten Funktionen grundsätzlich möglich

**Kontakt**:

- Albert Stutz
- Geschäftsführer
- 058 359 59 62- Bruno Hauser
- Co-Leiter Personal
- 058 359 51 34**Ergänzende Informationen**:
Bei uns sind wir alle per du - von den Lernenden bis zur Geschäftsleitung. Diese Du-Kultur möchten wir daher gerne auch bereits im Bewerbungsprozess pflegen und werden daher per du mit dir kommunizieren. Wir hoffen, dass du damit einverstanden bist und freuen uns auf deine Bewerbung.

**Wer wir sind**:
Certum, das sind 90 Profis, die in den Grossräumen Zürich, Aarau und Schaffhausen für viel Sicherheit sorgen. Hier bist du so selbstständig wie ein/e selbständige/r Unternehmer/in, hast aber die Sicherheit von Certum im Rücken. Du profitierst von den hervorragenden Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen eines kerngesunden Unternehmens im Besitz kantonaler Elektrizitätswerke und dem Austausch von Fachwissen mit deinen Kolleginnen und Kollegen.

**Arbeitsort**:
**Certum Sicherheit AG**
Ueberlandstrasse 2
- 8953 Dietikon
- Schweiz-