HR Assistent

ÜberblickDie Ospena Group AG ist ein Unternehmen mit einer Vielzahl von Tochterunternehmen und Betrieben in der Schweiz. Wir suchen einen Assistenten/-in für Geschäftsleitung und HR, der uns bei der Unterstützung der Geschäftsleitung und der HR-Abteilung hilft.HauptraumfelderDer Assistent/-in für Geschäftsleitung und HR werden folgende Aufgaben...

AufgabenbereichAls HR-Assistent unterstützen Sie die Personalleitung und die Geschäftsleitung in administrativen Aufgaben. Dazu gehören vielseitige administrativen Tätigkeiten vom Eintritt bis zum Austritt, wie die Erstellung von Arbeitsverträgen, Mutationen, Zwischen- und Arbeitszeugnissen sowie diverse Korrespondenz.AnforderungsprofilWir suchen eine...

AufgabenbereichAls HR-Assistent unterstützen Sie die Personalleitung und die Geschäftsleitung in administrativen Aufgaben. Dazu gehören vielseitige administrative Tätigkeiten vom Eintritt bis zum Austritt, wie die Erstellung von Arbeitsverträgen, Mutationen, Zwischen- und Arbeitszeugnissen sowie diverse Korrespondenz.AnforderungsprofilWir suchen eine...

AufgabenbereichAls HR-Assistent unterstützen Sie die Personalleitung und die Geschäftsleitung in administrativen Aufgaben. Dazu gehören vielseitige administrativen Tätigkeiten vom Eintritt bis zum Austritt, wie die Erstellung von Arbeitsverträgen, Mutationen, Zwischen- und Arbeitszeugnissen sowie diverse Korrespondenz.AnforderungsprofilWir suchen nach...

Die fenaco ist eine Genossenschaft mit rund 11 000 Mitarbeitenden. und verfolgt das übergeordnete Ziel, die Landwirtinnen und Landwirte bei der wirtschaftlichen Entwicklung ihrer Unternehmen zu unterstützen. Sie ist in den Bereichen Landwirtschaft, Lebensmittelindustrie, Detailhandel und Energie mit namhaften Schweizer Marken tätig. Dazu gehört auch die...

BeschreibungDie Ospena Group AG ist ein dynamischer und wachsender Unternehmen mit einer Vielzahl von Geschäftsaktivitäten in der Schweiz. Wir suchen nach einer erfahrenen und motivierten Geschäftsleitung Assistent/-In, die unsere Geschäftsleitung bei der Verwaltung und Organisation unterstützen kann.HauptraumfelderAdministrative Unterstützung: Die...

Jobbeschreibung:Wir suchen eine*n Fachangestellten im HR-Bereich für eine Privatbank in Zürich. Als Fachangestellte im HR-Bereich werden Sie den gesamten administrativen HR-Lifecycle überwachen. Dazu gehören die Erfassung von Mutationen, das Erstellen von Arbeitszeugnissen, die Bearbeitung von Ereignissen und die Systempflege. Zudem unterstützen Sie den...

JobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen HR-Assistenten für unsere Privatbank in Zürich.AufgabenVerwaltung des administrativen HR-LifecyclesErfassung von MitarbeiterbewegungenErstellung von ArbeitszeugnissenBearbeitung von Ereignissen und SystempflegeUnterstützung der HR-ManagerMitwirkung in HR-ProjektenAnforderungenBerufserfahrung als...

Wir suchen für unsere Privatbank in Zürich einen HR-Beauftragten, der sich auf die Gesamtleitung des administrativen HR-Lifecycles konzentriert.Aufgaben:Erfassung von Mutationen (Ein-/Über-/Austritte)Erstellen von ArbeitszeugnissenBearbeitung von Ereignissen, Systempflege, ArchivierungAllgemeine Unterstützung der HR-ManagerMitwirkung in HR-Projekten und...

Wir suchen für unsere Privatbank in Zürich einen erfahrenen HR-BeauftragtenAufgabenDer HR-Beauftragte ist für den gesamten administrativen HR-Lifecycle verantwortlich.Erfassung von Mutationen (Ein-/Über-/Austritte)Erstellen von ArbeitszeugnissenBearbeitung von Ereignissen, Systempflege, ArchivierungAllgemeine Unterstützung der HR-ManagerMitwirkung in...

Wir suchen eine motivierte und organisierte Person, die sich auf die Verantwortung für die Personalverwaltung freut. Als HR-Assistent/in bist du Teil unseres dynamischen Teams und unterstützt unsere Mitarbeiter bei allen Fragen rund um die Personalverwaltung.Deine Aufgaben:Bearbeiten von Personalbewegungen inklusive Verträge, Bewilligungen,...

HauptaufgabenAls HR-Assistent bei der Job Solution AG unterstützen Sie unsere Geschäftsleitung bei administrativen Aufgaben. Dazu gehören Rekrutierungsprozesse, HR-Projekte, Terminplanung, Pendenzenmanagement und administrative Aufgaben.QualifikationenAbgeschlossene Weiterbildung zur HR-AssistentinRelevante Kenntnisse in den Bereichen Arbeitsgesetze und...

Für unsere Mandantin, ein innovatives Unternehmen im Gesundheitssektor, suchen wir eine erfahrene und pragmatische Persönlichkeit in der Funktion alsHR-Spezialist/inDiese vielfältigen Tätigkeiten erwarten Sie:Verantwortung für die administrative Sicherstellung des gesamten HR Life-Cycles vom Eintritt bis zum AustrittMitarbeit an HR-Projekten zur...

Wir suchen für unsere Privatbank in Zürich eine*n HR-Beauftragten.*Aufgaben**Administrative Unterstützung im HR-Lifecycle**Erfassung von Mutationen und Erstellung von ArbeitszeugnissenBearbeitung von Ereignissen, Systempflege und ArchivierungAllgemeine Unterstützung der HR-Manager und Mitwirkung in HR-ProjektenAnforderungenBerufserfahrung als...

**_Du übernimmst gern Verantwortung und willst die Bank von morgen mitgestalten? Dann lass uns gemeinsam die Erwartungen unserer Kundinnen und Kunden übertreffen und an der Erfolgsgeschichte der VP Bank weiterschreiben. Bei uns findest du einen unabhängigen Beratungsansatz und eine ganz persönliche Note, die wir zusammen mit unserem Herzblut in die...

Wir suchen für unseren langjährigen Kunden in der Region eine*n HR Assistent*in.Ihre AufgabenVerantwortung für die Personaladministration und das DatenmanagementMitarbeit bei HR-Projekten und dem Wartungsprozess des HR-SystemsMitarbeit bei der Abwicklung von GehälternAnforderungenAbgeschlossene kaufmännische AusbildungWeiterbildung in der...

Für den langjährigen Kunden in der Region suchen wir eine*n HR-Assistent*in mit 80 - 100% Tätigkeitsgrad.Ihre AufgabenVerantwortung für die Verwaltung des Personalbereichs und das DatenmanagementMitarbeit bei HR-Projekten und der Wartung des HR-SystemsMitarbeit bei der BezahlungAnforderungenAbgeschlossene kaufmännische AusbildungWeiterbildung in der...

Für unseren langjährigen Kunden in Zug suchen wir eine*n HR Assistent*in 80 - 100%.Ihre AufgabenVerantwortung für die HR-Administration und das Datenmanagement der PersonalabteilungMitarbeit bei HR-Projekten und dem Wartungsprozess des HR-SystemsMitarbeit beim PayrollingAnforderungenAbgeschlossene kaufmännische AusbildungWeiterbildung HR-AssistentinErste...

Für unseren langjährigen Kunden in der Schweiz suchen wir eine*n HR-Assistent*in mit Schwerpunkt auf Administration und Payroll.Ihre AufgabenVerantwortung für die HR-Administration und das Datenmanagement der PersonalabteilungMitarbeit bei HR-Projekten und dem Wartungsprozess des HR-SystemsMitarbeit beim PayrollingAnforderungenAbgeschlossene...

Für unseren langjährigen Kunden in der Schweiz suchen wir eine*n HR-Assistent*in für eine Vollzeit- oder Teilzeitstelle.Ihre AufgabenVerantwortung für die HR-Administration und das Datenmanagement der PersonalabteilungMitarbeit bei HR-Projekten und dem Wartungsprozess des HR-SystemsMitarbeit beim PayrollingAnforderungenAbgeschlossene kaufmännische...