Koordinator:in Zuriga Stores

**Zürich, 80-100%**:
Unsere Maschinen verkaufen wir ausschliesslich über unsere eigenen ZURIGA Stores. Ausgehend von Zürich und München bauen wir nun Store für Store in den Städten dieser Welt. Nächstes Jahr steht Berlin auf dem Plan, im Jahr danach Hamburg und später dann London oder Kopenhagen. Jetzt suchen wir jemanden, die die Koordination für diese Stores übernimmt.

**Deine Aufgaben**:

- **Alltag in den Stores**
Unsere Leute in den Stores sind «unser Gesicht nach aussen». Wir verstehen uns als Gastgeber:innen mit dem Ziel, einen Ort zu schaffen, an dem sich unsere Kund:innen wohl fühlen. Du koordinierst diese Stores. Wöchentlich tauschst du dich mit den Teams per Zoom aus und circa alle 2 Monate bist du persönlich vor Ort. Ihr besprecht die lokalen Unterschiede in den verschiedenen Städten (unsere Kund:innen in Deutschland haben ganz andere Erwartungen als hier) und ihr packt gemeinsam ganz praktische Herausforderungen an (wie lassen sich Schichtpläne möglichst elegant erstellen). Immer mit Unterstützung von den Leuten hier in der Manufaktur. Und immer mit dem Ziel, zusammen einen Ort zu schaffen, den Kund:innen und Mitarbeiter:innen lieben.
- **Teams und Menschen weiterentwickeln**
Im engen Austausch mit den jeweiligen Storemanager:innen fühlst du den Puls unserer Teams. Du verstehst dich nicht als Chef:in sondern als Coach. Ihr besprecht zusammen mit unserer Personalverantwortlichen, wie sich die einzelnen Teammitglieder weiterentwickeln und welches Profil das Team bei der nächsten Rekrutierung am besten ergänzt. Du unterstützt die Storemanager:innen im Anstellungsprozess und bist bei den Halbjahresgesprächen dabei.
- **Start neuer Stores**
Bevor wir in einer Stadt Fuss fassen, fahren wir immer wieder hin und vernetzen uns mit Architekt:innen, Kleiderlabels, mit den Manufakturen und den Röster:innen dieser Stadt. Sobald wir uns für einen Ort entschieden haben und der Store gebaut wird, sitzt du mit am Tisch. Wir überlegen uns gemeinsam, wo wir die neuen Arbeitskolleg:innen suchen sollten und formen eine Crew, die den Store startet. Gut möglich, dass du die ersten Wochen ebenfalls dort bist - aber immer mit dem Ziel, den Store möglichst bald in lokale Hände zu übergeben.

***Du**:

- Vermutlich hast du Psychologie studiert und ziemlich sicher hast du damals in der Gastronomie gejobbt. Weil dich Menschen interessieren und weil du gerne Gastgeberin bist. Dann hast du vielleicht im HR eines progressiven Unternehmens begonnen. Dich hat interessiert, welche Teams funktionieren und an was es liegt, dass sie manchmal nicht funktionieren. Die Faszination für Gastronomie und Verkauf hat dich nie ganz losgelassen. Jetzt hast du Lust, deine Erfahrung in einem Unternehmen einzubringen, das auch wertemässig zu dir passt.
- Du bist ein Menschen-Mensch, du kannst zuhören und auf Leute eingehen.
Du magst das Wechselspiel zwischen hands-on
- und konzeptueller Arbeit. Du bist dabei, wenn wir am Vormittag ein Konzept für den Berliner Store entwickeln und hilfst dann am Nachmittag spontan im ZURIGA Store hier in Zürich aus.
- Du arbeitest umsichtig und gewissenhaft. Du bist loyal und erwartest das auch von deiner Arbeitgeberin.
- Vielleicht wirst du in 5 Jahren künden und selbst etwas gründen, vielleicht wirst du eine Reise machen oder eine Familie gründen und beruflich einen Gang runterschalten. Oder du bleibst länger an Bord und begleitest auch die Expansion in die USA.

**ZURIGA**:

- Wir sind ein junges, ambitioniertes Unternehmen mit konsequenten Werten.
- Wir haben Lust auf guten Kaffee und verantwortungsvolles Business. Wir lieben die dynamischen Entscheide genauso wie unser traditionelles Handwerk. Wir mögen keine Gärtchen, dafür den offenen Austausch und den Wettbewerb der Ideen.
- Wir nehmen Rücksicht auf Hobbys und Familienleben und bieten überdurchschnittliche Arbeitsbedingungen. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und verlängerten Elternurlaub. Bei uns arbeiten fast alle Teilzeit. Weil wir genauso gerne Gleitschirm fliegen, Zeit mit unseren Kindern verbringen oder heruntergekommene Häuser wiederaufbauen.
- Du wirst Aufgaben haben, die dir Spass machen. Du wirst aber ebenso Projekte vorantreiben, die manchmal zäh und mühsam sein können. Wir sind im Umgang locker und kollegial - und meinen das auch so. Wir unterstützen einander, wo es geht. Weil das unsere grösste Chance in diesem hart umkämpften Markt ist.

***Bewerben**: