Automatisierungsspezialist:in
vor 6 Monaten
Jetzt bewerben und den Schritt in eine sichere Zukunft planen
Sie verfügen bereits Berufserfahrung oder haben gerade erst ein technisches Studium
abgeschlossen? Wir haben für jeden Kenntnisstand und Ihre Bedürfnisse den passenden Job Durch unser branchenübergreifendes Netzwerk haben Sie die Möglichkeit in spannenden Projekten in Deutschland oder in der Schweiz mitzuwirken. Unser Arbeitsmodell bietet Ihnen die Chance auf Abwechslung und Herausforderung und gleichzeitig die Sicherheit, einen festen Job zu haben
Aufgaben
- Entwicklung und Implementierung von Automatisierungslösungen für Produktionsprozesse
- Programmierung von SPS-Steuerungen und anderen Automatisierungskomponenten
- Konzeption und Umsetzung von Kommunikationsschnittstellen zwischen verschiedenen Systemen
- Inbetriebnahme und Test von Automatisierungssystemen sowie Durchführung von
Optimierungsmassnahmen
- Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Integration von Automatisierungstechnik
- Aktive Teilnahme an technischen Meetings, um den Projektfortschritt zu überwachen und Ideen einzubringen
Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar
- Erfahrung in der Programmierung von SPS-Steuerungen (z.B. mit Siemens S7 und/oder B&R und/oder Rockwell und/oder Bosch Rexroth)
- Grundlegende Kenntnisse in industrieller Automatisierungstechnik
- Fundierte Kenntnisse in der Fehleranalyse, -diagnose und -behebung von
Automatisierungssystemen sind von Vorteil
- Teamorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und gute
Kommunikationsfähigkeiten
- Gutes Englisch in Wort und Schrift
**Benefits**:
- Möglichkeit zur Mitwirkung an spannenden Automatisierungsprojekten
- Einbindung in ein dynamisches Team
- Wettbewerbsfähige Vergütung/gute Sozialleistungen
- Mindestens 30 Tage Urlaub, über mehr lässt sich reden
- Homeoffice - gab es bei uns schon vor Corona
- 40 Std. Woche - jedoch flexibel auch weniger möglich
- Sabbaticals, „work-life-balance“ und sonstige Auszeiten sind möglich
- Unbefristeter Vertrag bei uns oder bei Wunsch auch Vermittlung an unsere Kunden
- Abwechslung und Herausforderung bei gleichzeitiger Sicherheit
- Sonderzahlungen wie Weihnachts
- und Urlaubsgeld
- Kein Schichtdienst
Klingt gut soweit?
Dann Bewerben Sie sich doch gerne per E-Mail. Wir freuen uns
Ziele, Pläne, Wünsche, Fragen?
Dann nehmen Sie doch gerne Kontakt mit uns auf.
**Unsere Heldenbeauftragte**:
Janna Hess-Plam, Niederlassungsleiterin
Fon +41 (0)52 203 17 92
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Bei uns tun sich durch neue Projekte ständig Betätigungsmöglichkeiten auf.
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\*TopTeam ist ein Arbeitgeber, der Vielfalt schätzt. Wir ermutigen Bewerbungen von Personen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder körperlicher Beeinträchtigung.