Operator Produktion

**DSM Nutritional Products Sisseln**

Das DSM Werk Sisseln ist im Konzernverbund der DSM Nutritional Products ein wichtiger Produktionsstandort, Entwicklungszentrum und Ideenschmiede. Im DSM Werk Sisseln erwarten Sie unter anderem die größte Produktionsanlage für Vitamin E weltweit, zukunftsweisende Technologien und eine einzigartige Unternehmenskultur. Die enge Verknüpfung zwischen Theorie und Praxis, zwischen Forschung und größtmöglicher Präzision in allen Produktionsprozessen, ist im DSM Werk Sisseln ein entscheidender Erfolgsfaktor.

**Die Herausforderung**:
Sie sind technisch versiert und verfügen über erste Berufserfahrungen und Expertise im chemischen Produktionsumfeld? Zu Ihren Stärken gehören ein hohes Sicherheitsverständnis, sowie eine hohe Teamorientierung?
Dann werden Sie Teil unseres Teams Als Operator Produktion (m/w/d) sind Sie Teil der Abteilung SFX. Die Vollzeitstelle ist ab sofort oder nach Vereinbarung zu besetzen.

**Die Aufgaben**:

- Überwachung und Steuerung mehrerer Produktionsprozesse, um die verlangten Mengen zu tiefsten Kosten und unter Einhaltung der vorgegebenen Richtlinien herzustellen
- Einhaltung von SHE/Q-Vorgaben
- Überwachung der Anlage von Produktionsparametern
- Musterentnahmen und Analysen
- Entladen von flüssigen und festen Bulk
- Rohstoffen
- Durchführung von Unterhaltsarbeiten, gemäss Arbeitserlaubnis und Sicherheitsvorschriften
- Verantwortung für Sauberkeit und Ordnung am Arbeitsplatz

**Ihr Profil**:

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Chemie-/ Pharmatechnolog:in bzw. Chemikant:in
- Sicherheitsausbildung gemäss Anforderung der Produktionsumgebung, sowie Kenntnisse im Bereich SHE/Q und GMP sind von Vorteil
- Teamplayer
- Gute Auffassungsgabe, verantwortungsbewusst, zuverlässig, eigenverantwortlich, reaktionsschnell und körperlich belastbar
- Sehr gute Deutschkenntnisse

**Verfahren und Kontakt**:
Royal DSM als Arbeitgeber setzt sich ausdrücklich für berufliche Chancengleichheit und die Förderung benachteiligter Gruppen ein und alle qualifizierten Bewerber werden ungeachtet von ethnischer Zugehörigkeit, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, Veteranenschutzstatus, anerkanntem Behindertenstatus oder einem anderen rechtlich geschützten Status in Betracht gezogen.