Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Mitarbeiterin Verkauf - Spreitenbach - C&A

  • Mitarbeiterin Service

    vor 3 Monaten

    Spreitenbach, Schweiz Möbel Pfister AG Vollzeit

    60% - 100% Spreitenbach nach Vereinbarung Share **Wir bei Pfister verfolgen eine Vision**: Wir möchten mit unseren Produkten in jedes Schweizer Zuhause einziehen. Dafür suchen wir tatkräftige Unterstützung. Hilf uns, die rund 100'000 Produkte unseres Sortiments ins Zuhause unserer Kundinnen und Kunden zu bringen. Ob in einer der 17 Filialen oder in...

  • Mitarbeiterin Kasse

    vor 16 Stunden

    Spreitenbach, Aargau, Schweiz micasa Vollzeit

    Bist du bereit, die Wohnträume unserer micasa-Kundschaft zu verwirklichen? Mit deiner Stilsicherheit und Fachkompetenz im Bereich Möbel setzt du diese Leidenschaft gekonnt um. Das klingt nach dir? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen.Was du bewegstDu bist zuständig für die Sicherstellung der reibungslosen Abläufe an den Kassen.Dank deiner...

Mitarbeiterin Verkauf

vor 5 Monaten

Spreitenbach, Schweiz C&A Vollzeit

**The future looks like you**

Für unser Team im EKZ Shoppi Tivoli in Spreitenbach suchen wir 2 Mitarbeiterinnen Verkauf (f/m/d) mit Schwerpunkt auf den Service.
Vertragskonditionen: 35%, Freitag Abend und Samstag, unbefristet.
Eintritt nach Vereinbarung.

**Deine Aufgaben**
- Proaktiver Kundenkontakt
- Professionelle Beratung
- Sicherstellen eines gepflegten Store-Auftritts
- Botschafter unserer Marke

**Was du mitbringst**
- Leidenschaft für Mode und Menschen
- Flexibel in Bezug auf Einsatzzeiten
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Verkaufserfahrung in der Modebranche von Vorteil

**Was wir bieten**
- Spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld
- 30% Mitarbeiterrabatt in allen unseren Stores
- 20% Mitarbeiterrabatt in unserem Onlineshop
- Vorteilsportal mit Angeboten von Top-Markenanbietern
- Bonus und Kompensierung von Überstunden
- 5 Wochen Ferien
- Feedbackkultur und Entwicklungsmöglichkeiten
- C&A fördert die Chancengleichheit für Menschen aller Herkünfte und Identitäten. Wir werden von einem geschlechterparitätisch besetzten Vorstand geleitet, der sich dem Aufbau eines vielfältigen und integrativen Unternehmens verschrieben hat, in dem jeder sein bestes Selbst verwirklichen kann. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Alter, Behinderung, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Rasse, Religion oder Weltanschauung, elterlichem und familiärem Status oder anderen geschützten Merkmalen. Wir begrüßen Bewerbungen von Frauen, Männern und nicht-binären Bewerbern aller Ethnien und sozioökonomischen Hintergründe. Wir ermutigen Personen, die unterrepräsentierten Gruppen angehören, sich zu bewerben._