Junior Key Account Manager

vor 3 Monaten

Basel, Schweiz Rheintec Solutions AG Vollzeit

**Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams als Junior Key Account Manager bei der Rheintec Solutions AG**

Standort: Basel, Schweiz (flexible Remote-/Hybrid-Optionen verfügbar)

**Über uns**:
Rheintec Solutions AG ist ein schnell wachsender Cybersicherheitsintegrator mit Sitz in Basel. In nur drei Jahren haben wir uns von einem Startup zu einem florierenden mittelständischen Unternehmen mit 35 engagierten Mitarbeitern entwickelt. Unsere Mission ist es, die digitalen Welten unserer Kunden sicherer zu machen, und wir suchen leidenschaftliche Menschen, die unser Team verstärken und uns helfen, dieses wichtige Ziel zu erreichen.

**Ihre Rolle**:
Als Junior Key Account Manager spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Förderung unserer Vertriebsbemühungen und der Erweiterung unseres Kundenstamms. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

- Vollständige Beteiligung am Verkaufszyklus: Verwaltung des gesamten Verkaufsprozesses vom ersten Kontakt bis zum Geschäftsabschluss.
- Kaltakquise: Proaktive Kontaktaufnahme mit potenziellen Kunden durch Kaltakquise und E-Mail-Kontakt.
- Neukundenakquise: Schwerpunkt auf der Gewinnung neuer Kunden und der Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten.
- Kundenbindung: Aufbau und Pflege starker Kundenbeziehungen, Verständnis für die Bedürfnisse der Kunden und Bereitstellung maßgeschneiderter Lösungen.
- Marktforschung: Nutzung von Social Media und anderen Tools zur Recherche und Identifizierung neuer Leads und Marktchancen.
- Kundenberatung: Als erste Anlaufstelle für potenzielle Kunden fungieren und sie zu unseren Cybersicherheitslösungen beraten.
- Erfolgsmanagement: Sicherstellung der Kundenzufriedenheit durch gezielte und individuelle Beratung.
- Entwicklung der Vertriebspipeline: Unterstützung bei der Entwicklung und Verwaltung der Vertriebspipeline.
- Prozessverbesserung: Tragen Sie zur Verbesserung der Vertriebs
- und Marketingprozesse bei, indem Sie Kunden
- und Marktfeedback an unsere IT-Security-Engineering-Teams weitergeben.
- Leistungsüberwachung und Berichterstattung: Erstellen Sie regelmäßig Prognosen und verfolgen Sie Ihre Verkaufszahlen, erstellen Sie kontinuierliche Berichte und stellen Sie diese dem Rheintec-Management zur Verfügung

**Ihr Profil**:

- Erfahrung: Mindestens 1-3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb oder in verwandten Bereichen, mit nachweislicher Erfahrung in der Neukundenakquise (keine spezifische Erfahrung im IT-Security-Vertrieb erforderlich)
- Fähigkeiten: Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen, Offenheit, Kommunikationsfähigkeit und Disziplin, mit einer Leidenschaft dafür, Menschen zu überzeugen.
- Vertriebserfahrung: Eine echte „Vertriebspersönlichkeit“ mit hervorragenden Kommunikations
- und Akquisitionsfähigkeiten.
- Sprachen: Fließend Schweizerdeutsch und Englisch (C1-Niveau); Französisch ist ein Plus
- IT-Sicherheitskenntnisse: Begeisterung für IT-Sicherheit, Erfahrung im Verkauf von Netzwerksicherheitstechnologien ist ein Plus.
- Technische Versiertheit: Sicherer Umgang mit MS Office, CRM-Systemen und 10-Finger-Schreibsystem.
- Eine hoch motivierte Person mit starkem Lernwillen und einer Leidenschaft für Akquisitionen
- Der Verkauf liegt Ihnen im Blut, Sie haben ein Gespür dafür, potenzielle Kunden zu gewinnen und den Umsatz zu steigern

**Was wir bieten**:

- Wirkungsvolle Arbeit: Ihre Beiträge werden sich direkt auf unser Wachstum und unseren Erfolg auswirken.
- Agilität: Werden Sie Teil eines agilen Teams, in dem die Transformation durch unseren CEO aktiv gefördert wird.
- Teamaktivitäten: Genießen Sie Teamevents und -aktivitäten (die Sie und Ihr Team aktiv mitgestalten)
- Innovatives Umfeld: Arbeiten Sie in einem dynamischen Umfeld mit motivierten Kollegen und viel Raum für neue Ideen.
- Karriereentwicklung: Zugang zu innovativen Schulungsmöglichkeiten und beruflichen Zertifizierungen.
- Moderne Infrastruktur: Wir verlassen uns auf die neueste Infrastruktur ohne Einschränkungen durch Altsysteme.
- Direkte Beteiligung am Erfolg: Rheintec schüttet 50 % des Nettogewinns an unsere Mitarbeiter aus.

**Sind Sie bereit, sich uns anzuschließen?**

Alexander Alkofer und Teresa Hipp sind Ihre Ansprechpartner und freuen sich darauf, Sie kennenzulernen.

Lassen Sie uns wissen, warum genau Sie unser Perfect-Match sind.

**Bewerben Sie sich jetzt**

Art der Stelle: 100%

Leistungen:

- Eltern-/Erziehungsurlaub
- Homeoffice-Möglichkeit

Sonderzahlung:

- Provision

Möglichkeit zu pendeln/umzuziehen:

- 4057 Basel, BS: bereit sein zu pendeln oder vor Antritt der Stelle einen Umzug zu planen (Wünschenswert)

Berufserfahrung:

- B2B Sales: 3 Jahre (Wünschenswert)

Sprache:

- Deutsch (Erforderlich)
- Schweizerdeutsch (Wünschenswert)
- Englisch (Erforderlich)

Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 4057 Basel, BS

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    **Lohn - 105'000 - 110'000**: **Deine Rolle**: - Überdurchschnittliches Gehalt: Attraktive Grundvergütung plus erfolgsabhängige Boni. - Flexible Arbeitsgestaltung: Möglichkeit zum Homeoffice und flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance. - Karriereentwicklung: Individuelle Förderung durch Weiterbildungsangebote und Karriereplanung. -...