Consultant Api

Description de l'entreprise

SmartWave est une ESN spécialisée dans le développement et l’intégration de solutions digitales. Notre mission est d'accélérer la transformation numérique des entreprises suisses grâce à des solutions logicielles spécifiques et innovantes et des services de qualité, qui connectent les personnes et réduisent la complexité des systèmes d'information. Fort de 60 collaborateurs, nous sommes à même de proposer deux types de réalisations : la création de solutions digitales adaptées aux contextes métier de chaque entreprise et l’intégration de plateformes technologiques innovantes.

Description du poste

Nous cherchons notre prochain(e) consultant API afin de renforcer nos équipes. Pour cela, une connaissance dans le domaine des APIS, de la sécurité, de l’identity management, couplée à une expertise technique en développement Java est requise.

Pour développer cette double compétence (développement et intégration) tu seras supporté par les 2 COE (Center Of Excellence) "Distributed systems » et « Cloud Adoption » de SmartWave. Ces deux structures ont pour but de définir et d’organiser toutes les actions nécessaires (veilles technologiques, formation, certification, partenariat, architecture de références, events, livres blancs, articles) qui sont essentielles au développement des skills de nos consultants et au développement de nos offres de services.

Ton rôle consistera à:

- délivrer des services sur les plateformes d’API Management,
- installer et mettre à jour des plateformes d’API Management (open source ou propriétaires),
- conseiller le client sur les types de sécurités à mettre en place,
- mettre en oeuvre la sécurité des APIS et la délivrance des jetons de sécurité,
- réaliser des customisations sur la solution en mode projet, maintenance ou Agile,
- assurer un service de support aux flux de sécurité existants.

**Qualifications**:
**REQUIS**
- Tu as une solide expérience de développement Java (3 ans),
- Tu as un diplôme en informatique ou dans un domaine technique connexe, ou 5+ ans d'expérience professionnelle dans le domaine de l’intégration applicative,
- Tu as une expérience projet avec une solution de gestion des API (ex: Axway, WSO2, KONG)
- Tu as une expérience projet avec de la sécurité d’API (Oauth2, SAML)
- Tu as une excellente compréhension des protocoles d’intégration (ex. REST, SOAP, JMS, AMQP),

**ATOUTS**
- Tu as déjà utilisé des composants d’intégration continue dans le contexte des flux d’intégration (ex. maven, Jenkins, Sonar, Gitlab),
- Tu connais les plateformes iPaaS (ex.: Workato, Jitterbit, Mulesoft)
- Tu as des connaissances autour des technologies de la containerisation (ex.: Docker, k8s)
- Tu as de l’expérience dans un secteur d’activité particulier (ex.: Open Banking, eHealth)
- Tu as de l’expérience projet avec une solution de gestion d’identité (ex.: WSO2 IS)
- Tu travailles en mode projet dans des contextes Agile (Scrum)

**APTITUDES**
- Tu es rigoureux, méthodique et organisé
- Tu es capable de t'adapter facilement et rapidement
- Tu es responsable, tu sais travailler en autonomie et gérer tes priorités
- Tu as de solides compétences interpersonnelles, le sens de l’écoute, du service et du travail en équipe
- Tu sais concevoir des flux de sécurité,
- Tu comprends Oauth2 et les différents grant type
- Tu as des compétences solides en résolution de problèmes techniques

**MOTS-CLES**

JAVA, API, WSO2, KONG, TIK, CI/CD, REST, SOAP, AXWAY, OAUTH2, Grant type, SAML

Informations supplémentaires
- Le lieu de travail principal est à Genève - Versoix avec des déplacements potentiels en Suisse Romande
- Télétravail partiel possible
- Tu es ressortissant/résidant Suisse ou ressortissant de l'UE ou dispose d'un permis de travail valable sur le territoire Suisse
- Tu parles français et anglais

**Aménagements**

Si vous avez besoin d'aide en raison d'un handicap pour postuler à des postes ouverts, veuillez soumettre une demande via ce formulaire de demande d'aménagements.

Chez SmartWave, nous pensons que chacun d’entre nous peut améliorer l'état de notre monde. Nous avons la responsabilité de promouvoir l'égalité dans nos communautés et sur nos lieux de travail. Ainsi, nous nous engageons à refléter la diversité de notre société au sein de nos équipes par le biais de programmes et d'initiatives inclusifs tels que l'égalité des salaires et les Groupes-ressources d'employés (GRE), l’allocation d’initiation au travail...