Mitarbeiter in Backoffice/ Verkaufsinnendienst

**Zur Verstärkung für unser Backoffice suchen wir eine*n***

**MITARBEITER*IN BACKOFFICE/ VERKAUFSINNENDIENST (80-100%)***

**Dein Verantwortungsbereich**
- Beratung und Betreuung von Kunden im Bereich Lizenzmanagement
- Selbstständige Durchführung von Angebotserstellung und Auftragsabwicklung
- Planung und Unterstützung bei der Durchführung von kleineren Kundenprojekten
- Verwaltung von Kundenaufträgen und Auftragsstatus
- Bearbeitung von Kunden
- und Wartungsverträgen Überwachung der Einhaltung von Lieferterminen
- Aufbau und Pflege von Kunden und Lieferantenbeziehungen
- Erstellung von Reports und Statistiken

**Dein Profil**
- Abgeschlossene Ausbildung im ICT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Verkaufsinnendienst
- Fundierte Kenntnisse in Lizenzmanagement (Microsoft, Veeam, Fortinet etc.)
- Kommunikative Persönlichkeit mit Verkaufsflair sowie guten Organisations
- und Priorisierungsfähigkeiten
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil

**Deine Perspektiven**
- Es erwarten dich abwechslungsreiche Aufgabenin einem innovativen Unternehmen mitgelebter Eigeninitiative, flachen Strukturenund schnellen

Entscheidungswegen. Du arbeitest in einem motivierten Team und hast immerdie Möglichkeit dich weiterzubilden und mitneuen Technologien zu
- arbeiten. Wir bietenattraktive Anstellungsbedingungen, Freiraumfür Innovation und eine familiäre Firmenkultur.
- Wenn du Interesse hast, freuen wir uns auf dich und deine Bewerbung. Bei Fragen kannst du dich gerne melden. Deine schriftliche Bewerbung sendest du bitte über das online Bewerbungsformular an uns zu.

Bewerben

**Benefits Mitarbeitende**:
**Arbeiten bei der ComDataNet AG**:
Attraktive Arbeitsmodelle, Aus
- und Weiterbildungsmöglichkeiten und der Umgang mit neuen und spannenden Technologien - dies und vieles mehr bieten wir unseren Mitarbeitenden, damit sie ihre beruflichen und privaten Ziele vereinbaren sowie sich selbst und die ComDataNet AG weiterbringen können.
Unsere Zusammenarbeit im Team, mit unseren Kunden, mit unseren Partnern und Lieferanten, basiert auf gegenseitigem Vertrauen, Ehrlichkeit und Fairness. Wir begegnen einander mit Respekt und pflegen eine offene Gesprächskultur. Wir sind stets bereit zu lernen und zu verändern.

**Vergütung und Nebenleistungen**:
Wir bieten unseren Mitarbeitenden eine attraktive Vergütung, fortschrittliche Sozialleistungen und vielseitige Nebenleistungen.

**Arbeitsumfeld**
- Wir kommunizieren per Du und auf Augenhöhe, was bereits während des Rekrutierungsprozesses spürbar ist
- Wir pflegen ein familiäres, wertschätzendes Betriebssklima und setzen uns für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unserer Mitarbeitenden ein
- Zeitgemässe Arbeitsplätze und eine moderne IT-Infrastruktur tragen zur Zufriedenheit, Gesundheit und Effizienz bei unsern Mitarbeitenden bei
- Wir sind offen für Innovationen, neue Ideen und auch für konstruktive Feedbacks, die wir sach
- und lösungsorientiert angehen
- Wir unterstützen und fördern die Entwicklung unserer Mitarbeitenden

**Vergütung**
- Marktgerechte und nachvollziehbare Vergütung
- Honorierung von guter Leistung
- 13. Monatsgehalt sowie attraktiver Bonusanteil

**Sozialversicherungen**
- Fortschrittliche Sozialversicherungen
- Unfallversicherung mit 100% Arbeitgeberbeitrag auf die Berufs
- und Nichtberufsunfallbeiträge
- Krankentaggeldversicherung mit 50% Arbeitgeberbeitrag
- Gruppeneigene Pensionskasse mit guten Leistungen/Konditionen (Beitragsverteilung 60% Arbeitgeber / 40% Arbeitnehmer)

**Zusätzliche Leistungen**
- Übernahme von monatlichen Mobile-Abo-Gebühren
- Beitrag am Kauf eines Smartphones (alle 2 Jahre Beteiligung von CHF 300.)
- Geschäftsfahrzeug (je nach Funktion) mit günstigen Konditionen auch für Privatnutzung
- Vergünstigungen auf Produkten und Dienstleistungen von ComDataNet AG u. EWA sowie von Drittfirmen (Swisscom, Sportgeschäfte, etc.)
- Kostenloses Halbtax-Abonnement oder Reduktion auf Generalabonnement
- Preisreduktion auf Reka-Checks
- Stromrabatt im EWA-Versorgungsgebiet
- Vergünstigung auf ein Jahresfitnessabonnement deiner Wahl
- Vergünstigung AVIA (Tankkarte) bei Privatfahrzeug
- Vergünstigung auf die Mittagsverpflegung
- Hoher Flottenrabatt beim Autokauf
- grosszügige Dienstaltersgeschenke
- Vergünstigung Luftseilbahn Intschi-Arnisee
- Vergünstigung bei Hotelübernachtungen (Hotelcard für Mitarbeiter)
- Vergünstigung für diverse Sportverein
- Gratis Kaffee und Früchteverpflegung
- und vieles mehr

**Arbeitszeit und Ferien**
- Dank fortschrittlicher Arbeitsmodelle können unsere Mitarbeitenden Freizeit und Beruf gut verbinden.
- Flexible Jahresarbeitszeit (41 Stunden / Woche)
- Kompensation von geleisteter Mehrarbeit
- Möglichkeit von unbezahltem Urlaub
- Remote Working (je nach Aufgabengebiet)
- Ferienanspruch
- bis und mit 49. Altersjahr: 25 Tage
- 50. bis und mit 59. Altersjahr: 30 Tage
- 60. bis und