Arbeidsleder Vannbehandling

Trondheim bydrift, Trondheim kommune

**Sted**:
Vikelvvegen 91, 7057 Jonsvatnet

**Stillingstittel**:
Arbeidsleder

**Søknadsfrist**:
10.04.2023

Ved Trondheim bydrift, Avdeling for Vann og avløp, er det ledig en fast 100 prosent stilling som arbeidsleder med drift og vedlikehold av Trondheim kommunes drikkevannsanlegg.

Trondheim bydrift holder byen ren, sørger for rent vann og daglig drift for byens over 200 000 innbyggere. Trondheim bydrift er en kommunal enhet med cirka 330 årsverk. Oppgaver som knytter seg til drift og vedlikehold av kommunaltekniske tjenester ivaretas av avdelingene Idrett, park og skog, Veg, samt Vann og avløp. I tillegg har vi SHA-avdeling samt avdelingene Administrativ og teknisk støtte.

Trondheim bydrift ønsker å styrke den daglige drift av drikkevannsanlegg i Trondheim kommune. Arbeidslederen rapporterer til leder for resultatområde kilde-vannbehandling.

**Arbeidsoppgaver**:

- Oppfølging og planlegging av arbeidsoppgaver innenfor vannbehandling, pumpestasjoner og høydebasseng
- Medvirke til utvikling og oppdatering av KS-systemet
- Vedlikehold av FDV system
- Deltakelse i prosjektarbeid internt i Trondheim bydrift
- Bestillinger av varer og tjenester
- Deltakelse i hjemmevakt

**Kvalifikasjoner**:

- Minimum fagbrev innen Byggfag eller Tekniske fag
- Erfaring med å lede andre
- Ønskelig med erfaring innen arbeid med drikkevann
- Sertifikat minimum kl. BE
- Gode IT-kunnskaper
- Gode kommunikasjonsferdigheter i norsk skriftlig og muntlig

**Personlige egenskaper**:

- Lederegenskaper
- Fleksibilitet med hensyn til skiftende arbeidsoppgaver
- Gode samarbeidsegenskaper
- Serviceinnstilt og positiv

**Vi tilbyr**:

- Fleksibel arbeidstid
- Godt arbeidsmiljø
- Gode forsikrings
- og pensjonsordninger
- Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler
- Hjemmevaktsordning

**Kontaktinformasjon**: Arve Tronhus, Driftsleder, 91112308

**Arbeidssted**: Vikelvvegen 91

7057 Jonsvatnet

**Nøkkelinformasjon**: Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Referansenr.: 4611419704

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 10.04.2023

**Om arbeidsgiveren**:
**Arbeidsgiver**:
Trondheim bydrift, Trondheim kommune

**Adresse**:
Sluppenvegen 12B, 7037 Trondheim

**Hjemmeside**:
**Åpen - kompetent - modig**

Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse
- og velferdstjenester, oppvekst
- og utdanningsmuligheter, kultur
- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.

Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets
- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden "Jobb hos oss".

Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av NOKUT, og godkjenningen må dokumenteres.

Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova - 25.

Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.

Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk.